Kennzahlen im Unternehmen

Kennzahlen und Aussagekraft

Was sagen Kennzahlen aus?

Ermittlung von Kennzahlen.

Einsatz und Grenzen von Kennzahlen.

Überblick über die Top-Kennzahlen.

Finanzielle und nichtfinanzielle Kennzahlen.

Vergangenheits-, Zukunfts- oder Zeitpunktbetrachtung?

Kennzahlen als Frühwarnindikatoren.

Kennzahlensysteme.

Finanzielle Kennzahlen

Top-Bilanzkennzahlen (insbesondere Vermögens-, Finanz- und Ertragsstruktur).

Rentabilitäten, Working Capital, ROI, ROE, ROS etc.

Gewinnbegriffe: EBT, EBIT und EBITDA.

Cashflow, Liquiditätskennzahlen.

Analyse und Kennzahlenvergleich.

Business Case (Forschung- und Entwicklung).

Nichtfinanzielle Kennzahlen

Produktivitätsbetrachtungen.

Prozesskennzahlen, Qualitätskennzahlen, Kennzahlen zur Kundenzufriedenheit, Personalkennzahlen etc.

Bereichskennzahlen (u. a. Vertrieb, Personal, Produktion).

Strategieüberwachung mit Kennzahlen

Balanced Scorecard.

Messung der strategischen Zielerreichung.

Auswirkung von Kennzahlen

Aussagekraft und Wirkung von Kennzahlen, Interpretation.

Kommunikation über Kennzahlen.

Kennzahlen und Reporting

Reportingsysteme, MIS (Management Informationssysteme).

Informationsquellen für die Kennzahlenermittlung.

In Ihrer online Lernumgebung finden Sie nach Ihrer Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und extra Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.

In diesem Seminar erhalten Sie das erforderliche Know-how, um auf der Basis von praxisnahen Unternehmenskennzahlen sichere Managemententscheidungen zu treffen. Sie erlernen interaktiv,

• welche grundlegenden Daten für die Ermittlung entscheidungsrelevanter Kennzahlen vorhanden sein sollten,
• welche Arten von Kennzahlen es gibt und für welchen Zweck welche Kennzahl aussagekräftig ist,
• nach welchen Grundsätzen Sie Kennzahlen detailliert analysieren können und
• wie Sie die Ergebnisse der Kennzahlenanalyse richtig interpretieren.

Interaktive Präsentation, Einzelarbeit, umfangreiche Seminarunterlagen, Lösung von Fallbeispielen aus dem Teilnehmerkreis.

Nichtfinanzielle Kennzahlen: Kunden, Personal, Prozesse & Co.