Seminar
IT-Spezialist:innen – Die Nachfrage ist groß, der Wettbewerb zwischen den Unternehmen auch! In diesem Online-Seminar wird gezeigt, wie professionelles Recruiting für IT-Fachkräfte betrieben wird – von der Candidate Journey über die Besonderheiten der Zielgruppe bis zur Auswahl geeigneter Recruitingkanäle. Zwischen den Modulen werden erste Grundlagen für eine individuelle Recruiting-Strategie erarbeitet, auf die nach dem Seminar gesetzt werden kann. Präsentiere dich als attraktiver Arbeitgeber und werde zum „Employer of Choice“ auf der Suche nach den besten IT-Spezialist:innen.
Modul 1: Webinar
ca. 1,5 Stunden
Candidate Journey, Merkmale von IT-Spezialisten & Recruiting-Kanäle
Candidate Journey, Merkmale von IT-Spezialisten & Recruiting-Kanäle
Die Candidate Journey
- Goldene Regeln für eine positive Candidate Journey.
- Bei welchen Prozessschritten gehen Kandidaten verloren?
- Employer Branding im Fokus.
Merkmale von IT-Spezialisten — Zielgruppe verstehen
- Was wollen IT-Spezialisten? Background, soziografische Daten, Interessen etc. Gibt es den einen IT-Spezialisten?
- Mit welchen Leistungen/Goodies solltest du werben, um die Arbeitgeberattraktivität bei IT-Spezialisten zu erhöhen?
- Wo finden wir IT-Spezialisten?
Auswahl passgenauer Recruiting-Kanäle
- Von Empfehlungsprogrammen über Jobbörsen bis zu Recruiting Apps — den optimalen Recruiting-Mix zusammenstellen.
Modul 2: Webinar
ca. 1,5 Stunden
Recruiting-Strategie, aktive & passive Kandidatenansprache und Reporting
Recruiting-Strategie, aktive & passive Kandidatenansprache und Reporting
Recruiting-Strategie
- Auch mit wenig Budget die richtige Strategie fahren.
Aktive Kandidatenansprache
- Best Practices erfolgreicher Stellenanzeigen für IT-Spezialisten.
- Aktuelle Trends im Recruiting: von Matching-Tools bis KI-Einsatz.
Passive Kandidatenansprache
- Active Sourcing für IT-Spezialisten: Vorgehen und praktische Tipps, die den Erfolg steigern.
Reporting
- Auswahl und Auswertung geeigneter Kennzahlen für das Recruiting.
Inhalte
Die Candidate Journey
- Goldene Regeln für eine positive Candidate Journey.
- Bei welchen Prozessschritten gehen Kandidat:innen verloren?
- Employer Branding im Fokus.
Merkmale von IT-Spezialist:innen – Zielgruppe verstehen
- Was wollen IT-Spezialist:innen? Background, Interessen, "No-Gos"und Vorlieben.
- Mit welchen Leistungen/Goodies werben, um die Arbeitgeberattraktivität bei IT-Spezialist:innen zu erhöhen?
- IT-Arbeitsmarkt: Wo finden wir IT-Spezialist:innen?
Auswahl passgenauer Recruiting-Kanäle
- Von Empfehlungsprogrammen über Jobbörsen bis zu Recruiting-Apps – den optimalen Recruiting-Mix zusammenstellen .
Recruiting-Strategie
- Auch mit wenig Budget die richtige Strategie fahren.
Aktive Kandidatenansprache
- Best Practices erfolgreicher Stellenanzeigen für IT-Spezialist:innen.
- Aktuelle Trends im Recruiting: Data Driven Recruiting, IT-Arbeitsmarkt, Mobile Work.
Passive Kandidatenansprache
- Active Sourcing für IT-Spezialist:innen: Vorgehen und praktische Tipps, die den Erfolg steigern.
Reporting
- Data Driven Recruiting und die Auswahl und Auswertung geeigneter Kennzahlen für die Steuerung des Recruitings.
Lernumgebung
In deiner Online-Lernumgebung findest du nach deiner Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und Extra-Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.
Dein Nutzen
- Erfahren, wie eine erfolgreiche Candidate Journey gelingt und die relevanten Touchpoints im Recruiting-Prozess kennen.
- Sicherheit gewinnen in der Auswahl geeigneter Recruitingkanäle für IT-Spezialist:innen.
- Durchführung einer eigenen Zielgruppenanalyse, die hilft, die Recruiting-Maßnahmen passgenau auf IT-Spezialist:innen auszurichten.
- Best-Practice-Beispiele erhalten, die weitere Impulse zur Entwicklung einer zielgruppenspezifischen Recruiting-Strategie geben.
Methoden
Trainer-Input, Erfahrungsaustausch, praktische Aufgabe zwischen den Modulen, Fallstudie, Best-Practice-Beispiele
Empfohlen für
Recruiter:innen, HR-Manager:innen, Personalreferent:innen sowie alle Fach- und Führungskräfte, die IT-Spezialist:innen rekrutieren.
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Seminarbewertung zu „Erfolgreiches Recruiting von IT-Fachkräften“
4,6 von 5

bei 13 Bewertungen
Seminarinhalte:

4,4
Verständlichkeit der Inhalte:

4,8
Praxisbezug:

4,4
Fachkompetenz:

4,7
Teilnehmendenorientiert:

4,8
Methodenvielfalt:

4,4
Gemeinsam online weiterbilden
Starttermine und Details
01.09.2025
Live-Online
Buchungsnummer:
30723
€ 349,- zzgl. MwSt.
€ 415,31 inkl. MwSt.
Durchführung

zoom
Technische Hinweise
Für die Durchführung unserer Online-Veranstaltungen nutzen wir verschiedene Techniken.
Module
2 Webinare je 1,5 Stunden
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
Webinar
Candidate Journey, Merkmale von IT-Spezialisten & Recruiting-Kanäle
Termin
01.09.2025
Durchführung
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Tagesablauf
Beginn 11:00 Uhr, Ende ca. 12:30 Uhr
Webinar
Recruiting-Strategie, aktive & passive Kandidatenansprache und Reporting
Termin
15.09.2025
Durchführung
zoom
Tagesablauf
Beginn 11:00 Uhr, Ende ca. 12:30 Uhr
22.10.2025
Live-Online
Buchungsnummer:
30723
€ 349,- zzgl. MwSt.
€ 415,31 inkl. MwSt.
Durchführung

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Technische Hinweise
Für die Durchführung unserer Online-Veranstaltungen nutzen wir verschiedene Techniken.
Module
2 Webinare je 1,5 Stunden
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
Webinar
Candidate Journey, Merkmale von IT-Spezialisten & Recruiting-Kanäle
Termin
22.10.2025
Durchführung
zoom
Tagesablauf
Beginn 14:30 Uhr, Ende ca. 16:00 Uhr
Webinar
Recruiting-Strategie, aktive & passive Kandidatenansprache und Reporting
Termin
05.11.2025
Durchführung
zoom
Tagesablauf
Beginn 14:30 Uhr, Ende ca. 16:00 Uhr
09.02.2026
Live-Online
Buchungsnummer:
30723
€ 349,- zzgl. MwSt.
€ 415,31 inkl. MwSt.
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Technische Hinweise
Für die Durchführung unserer Online-Veranstaltungen nutzen wir verschiedene Techniken.
Module
2 Webinare je 1,5 Stunden
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
Webinar
Candidate Journey, Merkmale von IT-Spezialisten & Recruiting-Kanäle
Termin
09.02.2026
Durchführung
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Tagesablauf
Beginn 11:00 Uhr, Ende ca. 12:30 Uhr
Webinar
Recruiting-Strategie, aktive & passive Kandidatenansprache und Reporting
Termin
23.02.2026
Durchführung
zoom
Tagesablauf
Beginn 11:00 Uhr, Ende ca. 12:30 Uhr
16.03.2026
Live-Online
Buchungsnummer:
30723
€ 349,- zzgl. MwSt.
€ 415,31 inkl. MwSt.
Durchführung

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Technische Hinweise
Für die Durchführung unserer Online-Veranstaltungen nutzen wir verschiedene Techniken.
Module
2 Webinare je 1,5 Stunden
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
Webinar
Candidate Journey, Merkmale von IT-Spezialisten & Recruiting-Kanäle
Termin
16.03.2026
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Tagesablauf
Beginn 16:00 Uhr, Ende ca. 17:30 Uhr
Webinar
Recruiting-Strategie, aktive & passive Kandidatenansprache und Reporting
Termin
30.03.2026
Durchführung
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Tagesablauf
Beginn 16:00 Uhr, Ende ca. 17:30 Uhr
Buchungsnummer:
30723
€ 349,- zzgl. MwSt.
€ 415,31 inkl. MwSt.
Details
2 Webinare je 1,5 Stunden
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
Buchungsnummer:
30723
€ 349,- zzgl. MwSt.
€ 415,31 inkl. MwSt.
Details
2 Webinare je 1,5 Stunden
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
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