KI-Praxisreihe für HR Business Partner:innen
Nicht nur über KI reden, sondern mit KI arbeiten
- Solides KI-Grundlagenwissen aufbauen.
- Verstehen, was KI-Agenten können und wie du sie nutzt.
- Sicherheit gewinnen beim Thema KI und Datenschutz.
- Deine Mitstreiter:innen kennenlernen und Peer-Groups bilden.
- Offene Fragen klären und gemeinsam erste Prompts entwickeln.
- Persönliche Lernziele setzen für deine individuelle Lernreise.
- Raum für offene Fragen.
Deep Dive:
- Souverän prompten lernen anhand typischer HRBP-Aufgaben.
- Den Grundstein für deine eigene Prompt-Bibliothek legen.
Selbstlernphase 1:
- Erstes Treffen in der Peer-Group.
- Übungsaufgabe zu Nutzung von KI in HR-Routineaufgaben und Aufbau der eigenen Promp-Bibliothek.
Deep Dive:
- Entscheidungsvorlagen mit KI erstellen.
- Trendanalysen erstellen, die deine HR-Strategie stärken.
Selbstlernphase 2:
- Übungsaufgabe: Vorbereitung eines Strategie-Workshops zur Nachfolgeplanung mithilfe von KI.
- Prompt-Vorlagen und Transferunterstüzung.
Deep Dive:
- Kritische Management-Gespräche sicher meistern durch realistische Simulation mit KI.
- Argumentation schärfen und blinde Flecken erkennen durch direktes KI-Feedback.
- Botschaften zielgruppengerecht formulieren mit KI als individueller Coach für überzeugende Kommunikation.
- Erfahrungen teilen und von den Erkenntnissen anderer profitieren.
- Neue KI-Trends entdecken und direkt einordnen.
- Deine Prompt-Bibliothek mit frischen Impulsen erweitern.
- Zwischenfazit und Blick auf die vergangenen Module.
Deep Dive:
- Veränderungsprozesse souverän gestalten und zielgerichtet kommunizieren.
- Kommunikationspläne mit KI-Unterstützung schnell, strukturiert und wirkungsvoll entwickeln.
- KI-gestützte Strategieentwicklung und Umsetzungsplanung.
Selbstlernphase 3:
- Übungsaufgabe: Erstellung eines Kommunikationskonzepts mithilfe von KI.
- Prompt-Vorlagen und Transferunterstützung.
Deep Dive:
- Kompetenzprofile mit zukünftigen Anforderungen mithilfe von KI abgleichen.
- Entwicklungsbedarfe im eigenen Unternehmen frühzeitig erkennen.
Selbstlernphase 4:
- Übungsaufgabe zur Prüfung der Zukunftsfähigkeit deines Unternehmens und der Rollen mithilfe von KI.
- Prompt-Vorlagen und Transferunterstützung.
- Eine KI-Strategie für deinen HR-Bereich entwickeln.
- Deine Rolle als KI-Multiplikator:in im Unternehmen stärken.
- Austausch zu Highlights und Hürden auf der Lernreise.
- Chancen und Risiken von KI kritisch reflektieren.
- Eigene Haltung zu ethischem KI-Einsatz schärfen.
- Dein Praxisprojekt vorstellen und nächste Schritte planen.
- Ausblick und Tipps für den Praxistransfer zur nachhaltigen Umsetzung im Arbeitsalltag.
Ablauf
Einstieg: Deine Lernreise startet mit einem E-Learning zu den Grundlagen im Umgang mit KI-Tools. In deinem eigenen Tempo stimmst du dich auf die Welt der KI ein, lernst den effektiven und sicheren Umgang mit den Tools kennen und nimmst erste praktische Tipps für deinen Arbeitsalltag mit.
Kick-Off: Beim Kick-Off triffst du zum ersten Mal deine Gruppe, die Menschen, mit denen du die nächsten Monate gemeinsam lernst, experimentierst und wächst. Gemeinsam legt ihr das Fundament für die bevorstehenden Deep Dives, findet eure Peer Groups und startet als Team in die Lernreise.
Modul 1 – 3: In den ersten drei Modulen geht es direkt ans Eingemachte: Ihr taucht tief in konkrete KI-Anwendungsfälle aus eurem HRBP-Alltag ein. Nach einem kompakten Expert:innen-Input heißt es: ausprobieren, testen, reflektieren. Was funktioniert? Was nicht? Gemeinsam lernt ihr aus den Erfahrungen und voneinander.
Zwischen den Sessions trefft ihr euch selbstorganisiert in eurer Peer Group, um weitere Übungsbeispiele zu bearbeiten, offene Fragen zu klären und das Gelernte zu festigen.
KI-Lunch: Der KI-Lunch ist eure gemeinsame Halbzeit-Reflexion – moderiert von eurer Expert:in. Ihr zieht ein erstes Zwischenfazit, klärt offene Fragen aus den vergangenen Modulen und tauscht eure Erfahrungen und Erkenntnisse aus. Darüber hinaus werft ihr gemeinsam einen Blick auf die neuesten KI-Trends und ordnet diese kritisch und praxisnah ein.
Modul 4 – 6: In den weiteren drei Modulen geht die Reise weiter: Neue Anwendungsbeispiele, weitere Deep Dives und erneut selbstorganisierte Peer-Group-Treffen. Das Gelernte wird vertieft, erweitert und immer stärker in den eigenen Arbeitsalltag übertragen.
Kick-out: Der Kick-Out ist mehr als ein Abschluss – er ist der Startschuss für das, was kommt. Ihr blickt gemeinsam auf eure Lernreise zurück, teilt Highlights und Hürden und reflektiert Chancen und Risiken von KI offen und kritisch. Jede:r stellt ein eigenes Praxisprojekt sowie die nächsten geplanten Schritte im Umgang mit KI vor. Und damit der Schwung nicht verpufft, erhaltet ihr konkrete Tipps und einen Ausblick für den nachhaltigen Praxistransfer in euren Arbeitsalltag.
Lernumgebung
In deiner Online-Lernumgebung findest du nach deiner Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und Extra-Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.
Dein Nutzen
Diese Lernreise kombiniert Wissensvermittlung, konkrete Anwendung und interaktiven Austausch. Über einen Zeitraum von 12 Monaten erhältst du in regelmäßigen Live-Online-Sessions und Peer-Group-Sessions:
- Souveräner KI-Einsatz im HRBP-Alltag: Du lernst, KI gezielt und strategisch in deiner täglichen Arbeit als HR Business Partner einzusetzen und das praxisnah, wirkungsvoll und auf deine Rolle zugeschnitten.
- Gezielte Tool-Auswahl: Du verstehst, wo die Stärken verschiedener KI-Tools liegen und an welchen Stellen sie Mehrwert für deine spezifischen Aufgaben und Herausforderungen als HRBP schaffen.
- Praxisorientierte Anwendungen: Du erfährst, wie du mithilfe von KI Entscheidungen vorbereitest, Gespräche simulierst und Change-Prozesse aktiv und kompetent begleitest.
- Sicherheit in der Anwendung: Du übst konkrete Prompting-Techniken und KI-gestützte Analysen – direkt anwendbar, in Deep-Dive-Sessions mit praktischen Transferaufgaben.
- Eigene Prompt-Bibliothek: Du baust dir Schritt für Schritt eine persönliche Sammlung erprobter Prompts auf, die du sofort und nachhaltig in deinem Arbeitsalltag einsetzen kannst.
- Interaktiver Austausch: Diskutiere mit Expert:innen, teile Erfahrungen mit deiner Peer Group und vernetze dich mit anderen HR-Fachleuten in Q&A-Runden und offenen Diskussionen.
Dieses Format bringt dich fachlich voran, stärkt deine KI-Kompetenz als HRBP und hilft dir, deine Position als KI-Multiplikator:in zu festigen – damit du die digitale Transformation in deinem Unternehmen aktiv mitgestalten kannst.
Methoden
Lernprinzip: Testen, Anwenden, Wachsen.
Jedes Modul mit Hands-on-Anteil, Tools werden live ausprobiert. Peer-Learning und gegenseitiges Feedback im Mittelpunkt. Jede Einheit endet mit einer konkreten Transferaufgabe für deinen Alltag. Gelebte Experimentierkultur. Fehler machen ist ausdrücklich erwünscht. KI lernt man durch Testen.
Expert:innen-Input, Gruppen- und Einzelübungen, Best-Practice-Beispiele, Arbeitshilfen, Diskussion, Erfahrungsaustauch, Praxisworkshop.
Tool
Empfohlen für
Diese Lernreise richtet sich in erster Linie an HR Business Partner:innen sowie an alle Personaler:innen, die strategische HR-Aufgaben verantworten oder in einer vergleichbaren Rolle tätig sind, darunter HR-Manager:innen, Personalentwickler:innen oder Personalreferent:innen mit strategischem Schwerpunkt. Es sind keine KI-Vorkenntnisse erforderlich.
- Passgenau abgestimmte Trainings
- Direkter Praxistransfer
- Effizienter Zeit- und Kosteneinsatz
Starttermine und Details
Über uns – Die Haufe Akademie
Seit 1978 dein Optimierer, Innovator und Begleiter–
Dein professioneller Partner für berufliche Weiterbildung und Seminare, Schulungen und aktuelle Tagungen.
Ob vor Ort, Live-Online oder Inhouse - unsere individuellen Lösungen, unser Anspruch auf höchste Beratungskompetenz und auf dich abgestimmte Weiterbildung, vereinfachen den Erwerb von Kompetenzen für die Arbeitswelt der Zukunft und erleichtern nachhaltig die berufliche Weiterentwicklung.
Ein breites Seminar-Angebot, individuelles Coaching und unsere flexiblen Formate unterstützen HR-Verantwortliche und Entscheidende bei der Zukunftsgestaltung und Personalentwicklung von Mitarbeitenden, firmeninternen Teams und Unternehmen.
Erlebe bei uns auch von zu Hause aus die Vorzüge einer Online Weiterbildung. Unsere Online-Formate entsprechen den höchsten Ansprüchen an Qualität und stehen den Präsenzveranstaltungen auch in der Praxisnähe in nichts nach. Gemeinsam Live-Online lernen in interaktiven Gruppen oder auch digital zu einem Zeitpunkt deiner Wahl.
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