KI im Onboarding inklusive Use-Case "HR-Chatbot"

KI im Onboarding - Einsatzmöglichkeiten

• Grundlagen der KI im HR-Management.
• Überblick: Die Rolle von KI im modernen Onboarding-Prozess.
• Automatisierung administrativer Aufgaben wie...
  - Anfertigung individualisierter Willkommensmaterialien.
  - Prüfung auf inhaltliche und formale Vollständigkeit wichtiger Unterlagen, sowie dazu passende Erinnerungen.
  - Anfertigung und Auswertung individualisierter Check-Ins und Feedbackbögen.
• Personalisierte Einarbeitungspläne mit KI-Unterstützung.
• Integration von KI-gestützten Lernplattformen.

Herausforderungen und Rahmenbedingungen

• Datenschutz und Ethik: Was gilt es zu beachten?
• Rechtliche Rahmenbedingungen für den Einsatz von KI.

Technologische Innovationen im Onboarding und Best Practices

• Exkurs: HR-Chatbots als digitale Ansprechpartner rund um die Uhr: Anhand eines CustomGPTs lernen die Teilnehmenden, wie ein HR-Chatbot häufige Fragen zu bspw.: Benefits, Urlaubsanträgen, Kantinenregelungen und IT beantworten kann.
• Kennenlernen von Auswahlkriterien, mit denen gute KI-HR-Lösungen gefunden und im Unternehmen nahtlos eingebunden werden können.
• Praktische Beispiele und Best Practices aus der Unternehmenspraxis.