Bildungscontrolling und -reporting

Transfer sichern – Wertbeiträge sichtbar machen

Was ist der messbare Erfolg Ihrer betrieblichen Weiterbildung? Wird das Erlernte in der Praxis angewandt, erfolgt ein Transfer in die Praxis? Wie können Bildungsbereiche den Transfer unterstützen, wo liegen die Grenzen? Ein professionelles Bildungscontrolling kann einen wertvollen Beitrag leisten, Erfolge spezifischer Projekte zu belegen und professionell zu reporten. Lernen Sie in diesem Training Theorie und Praxis eines effektiven Bildungscontrolling und -reporting kennen. So können Sie idealerweise eine Kürzung des Bildungsbudgets vermeiden und die Effekte Ihrer Bildungsarbeit dokumentieren.

Inhalte

Überblick: Grundlagen des Bildungscontrollings

  • Begriffsbestimmung.
  • Ziele und Systematik eines professionellen Bildungscontrollings.
  • Rollen und Verantwortungen für Bildungscontrolling.

Ausgangspunkt Bildungsreporting

  • Zweck von Bildungsreporting.
  • Stakeholder und ihre Interessen.
  • Aufbau und Struktur eines Bildungsreportings.
  • Wie viele Kennzahlen brauche ich für mein Reporting?
  • Exkurs: Möglichkeiten und Grenzen von People Analytics und KI.

Wirtschaftlichkeitsbetrachtung von Bildung

  • Auffrischung grundlegender mathematischer Operationen.
  • Hinweise zu Visualisierung und Interpretationsraum von Kennzahlen.
  • Die gängigsten Kennzahlen und wichtigsten Formeln.
  • Kennzahlen für Ihr Unternehmen erstellen.

Die Ebenen eines professionellen Bildungscontrollings

  • Überblick über die 6 Ebenen der Bildungsevaluation.
  • Wieviel Evaluation muss sein?
  • Das Wichtigste zur Zufriedenheitsevaluierung – Feedbackbogen & Co professionell gestalten.
  • Überblick und Tipps zur Lernerfolgskontrolle.

Die Evaluationsebene Transfer

  • Rollen und Verantwortung für Lerntransfer.
  • Die Stellhebel von Transfer.
  • Instrumente und Möglichkeiten von Transfer.

Tipps zur Implementierung Ihres Bildungscontrolling und -reporting

  • Hilfreiche Tipps für Ihren Umsetzungsfahrplan.
  • Potenziale einer agilen Implementierung Ihres Bildungscontrollings.

Arbeit an Ihren Praxisfällen

  • Bringen Sie gerne Ihre konkreten Fragestellungen und Praxisfälle mit und bearbeiten Sie diese im Seminar.

Lernumgebung

In Ihrer online Lernumgebung finden Sie nach Ihrer Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und extra Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.

Ihr Nutzen

  • Sie erhalten einen praxisnahen Überblick über die Instrumente des Bildungscontrollings.
  • Sie wissen, wie Sie den Erfolg von betrieblicher Bildung darstellen können.
  • Sie üben die Erarbeitung von Kennzahlen in Gruppenarbeit ein.
  • Sie können Fälle und Fragen aus Ihrer betrieblichen Praxis einbringen und bearbeiten.

Sie erhalten kostenfrei 3 Ausgaben der neuen Zeitschrift „Personalmagazin - neues lernen“ als Inspiration für Ihre Personalentwicklung. Die Zusendung des Magazins erfolgt alle 2 Monate und endet automatisch.

Methoden

Input aus der betrieblichen Praxis, Übungen, fachlicher Dialog, Arbeitshilfen für die Umsetzung, Bearbeitung Ihrer Praxisfälle, Feedback.

Teilnehmer:innenkreis

Verantwortliche für Personal und betriebliche Bildung, Personalentwickler:innen und HR-Fachkräfte, die die Weiterbildung und Entwicklung der Belegschaft bewusst steuern und verbessern wollen.

Open Badges - Zeigen Sie auch digital, was Sie können.

Open Badges sind anerkannte, digitale Teilnahmezertifikate. Diese verifizierbaren Nachweise sind der aktuelle Standard für die Einbindung in Karrierenetzwerken wie z.B. LinkedIn. Damit zeigen Sie digital, über welche Kompetenzen Sie verfügen. Nach erfolgreichem Abschluss erhalten Sie von uns ein Open Badge.

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Stimmen unserer Teilnehmer:innen

"Ich kann das Seminar empfehlen aufgrund der fachlichen Expertise des Referenten und dessen methodischer Herangehensweise bei Live-Online-Seminaren sowie der professionellen Vor- und Nachbereitung der Haufe Akademie inkl. verständlicher Schulungsunterlagen."

Tina Jonies
PCM.de GmbH

Seminarbewertung zu „Bildungscontrolling und -reporting“

4,5 von 5
bei 100 Bewertungen
Seminarinhalte:
4,3
Verständlichkeit der Inhalte:
4,7
Praxisbezug:
4,4
Aktualität:
4,4
Teilnehmer:innen­unterlagen:
4,2
Fachkompetenz:
4,8
Teilnehmenden­orientiert:
4,8
Methodenvielfalt:
4,3
Blick ins Produkt

Hier erhalten Sie Eindrücke vom Seminar sowie Informationen rund um das Seminarthema.

Fachartikel, Interviews oder Whitepaper rund um das Thema

Mit Bildungscontrolling zum geschätzten HR Business Partner

Mit Bildungscontrolling zum geschätzten HR Business Partner

Bildungscontrolling ist ein stehender Begriff im Personalwesen. Es bietet die Chance für jede HR-Abteilung, ihre Leistungen zu dokumentieren, zu optimieren und sich damit im Unternehmen insgesamt und der Geschäftsleitung gegenüber als kompetenter Partner zu präsentieren. Oft reichen hierfür schon kleine Schritte. Wie diese aussehen könnten und was Bildungscontrolling leistet zeigen die nächsten Abschnitte auf. Was [...]

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Mit Bildungscontrolling zum geschätzten HR Business Partner

Mit Bildungscontrolling zum geschätzten HR Business Partner

Bildungscontrolling ist ein stehender Begriff im Personalwesen. Es bietet die Chance für jede HR-Abteilung, ihre Leistungen zu dokumentieren, zu optimieren und sich damit im Unternehmen insgesamt und der Geschäftsleitung gegenüber als kompetenter Partner zu präsentieren. Oft reichen hierfür schon kleine Schritte. Wie diese aussehen könnten und was Bildungscontrolling leistet zeigen die nächsten Abschnitte auf. Was [...]

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Buchungs-Nr.:
5190
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Lehrgang Geprüfte:r Personalcontroller:in

Starttermine und Details

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16.05.2024
Stuttgart
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Veranstaltungsort
Mövenpick Hotel Stuttgart Airport
Mövenpick Hotel Stuttgart Airport
Flughafenstrasse 50, 70629 Stuttgart
Anreise mit der Deutschen Bahn
Ab € 51,90 (einfache Fahrt) mit dem Veranstaltungs­ticket.
Tage & Uhrzeit
2 Tage
Zahl der Teilnehmenden begrenzt

Donnerstag, 16.05.2024

09:30 Uhr - 17:30 Uhr

Freitag, 17.05.2024

09:00 Uhr - 16:30 Uhr

Gebühr beinhaltet

Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet

  • ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
  • Pausenverpflegung und
  • umfangreiche Arbeitsunterlagen.

Die Übernachtungskosten im Hotel werden vom Teilnehmer direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung finden Sie in Ihrer Lernumgebung ein Reservierungsformular.

01.07.2024
Live-Online
Buchungsnummer: 33361
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€ 1.713,60 inkl. MwSt.
Durchführung
Technische Hinweise
Für die Durchführung unserer Online-Veranstaltungen nutzen wir verschiedene Techniken.
Tage & Uhrzeit
2 Tage
Zahl der Teilnehmenden begrenzt

Montag, 01.07.2024

09:30 Uhr - 17:30 Uhr

Dienstag, 02.07.2024

09:00 Uhr - 16:30 Uhr

21.11.2024
Köln
Buchungsnummer: 5190
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Veranstaltungsort
Mercure Hotel Köln West
Mercure Hotel Köln West
Horbeller Str. 1, 50858 Köln
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Ab € 51,90 (einfache Fahrt) mit dem Veranstaltungs­ticket.
Tage & Uhrzeit
2 Tage
Zahl der Teilnehmenden begrenzt

Donnerstag, 21.11.2024

09:30 Uhr - 17:30 Uhr

Freitag, 22.11.2024

09:00 Uhr - 16:30 Uhr

Gebühr beinhaltet

Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet

  • ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
  • Pausenverpflegung und
  • umfangreiche Arbeitsunterlagen.

Die Übernachtungskosten im Hotel werden vom Teilnehmer direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung finden Sie in Ihrer Lernumgebung ein Reservierungsformular.

25.02.2025
Live-Online
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Dienstag, 25.02.2025

09:30 Uhr - 17:30 Uhr

Mittwoch, 26.02.2025

09:00 Uhr - 16:30 Uhr

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Durchführung gesichert
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