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Standing und Durchsetzungsstärke für Personaler:innen
Ein Persönlichkeitstraining
Die Rollenerwartungen an Personaler:innen sind vielfältig: Sie sind Berater:innen der Führungskräfte, Ansprechpartner:innen der Mitarbeitenden, Verhandlungspartner:innen der Interessenvertretungen, sprechen im Namen der Unternehmensleitung, setzen Entscheidungen um. Die unterschiedlichen Rollen erfordern verschiedenste kommunikative Fähigkeiten und eine glaubwürdige und klare Haltung. Trainieren Sie Ihre individuelle Durchsetzungskraft, steigern Sie Ihre Souveränität und bleiben Sie auch in schwierigen Situationen flexibel, wirksam und selbstbewusst.
Inhalte
Das Rollenverständnis als Personaler:in
- Die Rollenerwartungen der verschiedenen Bezugsgruppen.
- Der Einfluss der Unternehmenskultur auf die Rolle des:der Personaler:in.
- Das persönliche Rollenbild als Personaler:in aktiv gestalten.
Die eigene Persönlichkeit stärken
- Selbst- und Fremdwahrnehmung.
- Wie wirke ich?
- Welcher Kommunikationstyp bin ich?
- Körpersprache und Stimme gezielt einsetzen.
- Gelassenheit üben.
Standing in verschiedenen Situationen
- Das richtige Maß an Durchsetzung und Flexibilität finden.
- Umgang mit fremden und eigenen Emotionen.
- Statusspiele durchschauen.
- Klar und fair konfrontieren.
- Moderative Fähigkeiten in Konfliktsituationen.
Hinweis zu Ihrer persönlichen Lernumgebung
In Ihrer online Lernumgebung finden Sie nach Ihrer Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und extra Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.
Ihr Nutzen
In diesem Training lernen Sie
- Ihr persönliches Rollenverständnis als Personaler:in zu schärfen,
- Ansätze, um die Erwartungen der Bezugsgruppen aktiver zu steuern,
- in schwierigen Situationen souveräner zu agieren,
- Ihre Handlungsspielräume zu erweitern und aktiver zu nutzen,
- Ihre individuellen Durchsetzungsfähigkeiten besser kennen,
- Ihre eigene innere Sicherheit zu erhöhen.
Methoden
Lehrgespräche, Gruppen- und Einzelarbeiten, Selbsteinschätzungs- und Interaktionsübungen, Feedback und Reflexionsphasen, Erfahrungsaustausch.
Teilnehmer:innenkreis
HR-Fachleute, die in ihrem Auftreten und ihrer Interaktion mit anderen sicherer, souveräner und durchsetzungsstärker sein wollen.
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Teilnehmer:innenstimmen
"Auf Grund der kleinen Gruppe konnten die persönlichen Belange der Teilnehmer berücksichtigt werden. Ein großes Lob an die Dozentin!"
Ernst Hausberger
LINHARDT GmbH & Co.KG , Viechtach
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- Vor Ort für mehrere Mitarbeiter
- Zeit und Reisekosten sparen
- In Abstimmung auch virtuell möglich
Preis auf Anfrage.
AnfragenBuchungsnummer
Präsenz: 5471
Live-Online: 33578
Training | Präsenz oder Online
Teilnahmegebühr
€ 1.390,- zzgl. MwSt.
Terminvorschau
Flex-Garantie
22.-23.02.22 
(Flex-Garantie)
Stuttgart
Veranstaltungsort
Parkhotel Messe-Airport
Tage & Uhrzeit
Dienstag, 22.02.2022
09:00 Uhr - 17:30 Uhr
Mittwoch, 23.02.2022
08:30 Uhr - 16:30 Uhr
04.-05.07.22
(Flex-Garantie)
Berlin
Veranstaltungsort
centrovital Hotel
Tage & Uhrzeit
Montag, 04.07.2022
09:00 Uhr - 17:30 Uhr
Dienstag, 05.07.2022
08:30 Uhr - 16:30 Uhr
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Teil der Sommer-AkademieBeratung und Kontakt
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2 Tage
Teilnehmerzahl begrenzt
Die Uhrzeiten der Termine entnehmen Sie bitte den Details.
Gebühr beinhaltet
Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
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Teilnahmegebühr
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2 Tage
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Donnerstag, 09.12.2021
09:00 Uhr - 17:30 Uhr
Freitag, 10.12.2021
08:30 Uhr - 16:30 Uhr
Veranstaltungsort
Tage & Uhrzeit
Dienstag, 22.02.2022
09:00 Uhr - 17:30 Uhr
Mittwoch, 23.02.2022
08:30 Uhr - 16:30 Uhr
Veranstaltungsort
Tage & Uhrzeit
Montag, 04.07.2022
09:00 Uhr - 17:30 Uhr
Dienstag, 05.07.2022
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