Kompetent führen von Anfang an

Den Führungseinstieg souverän meistern

Souveränes ziel- und mitarbeiterorientiertes Führungsverhalten will erst einmal gelernt sein! Nutzen Sie Ihre natürlichen Stärken, um Ihre Führungskompetenz für Ihre neue Rolle zu entwickeln. Vermeiden Sie Anfängerfehler, setzen Sie Führungsinstrumente gezielt ein und lernen Sie erfolgreich mit schwierigen Situationen umzugehen. Hier erwerben Sie sich ein solides Fundament für Ihren beruflichen Aufstieg als Führungskraft und steigern Ihre Akzeptanz bei Mitarbeitern und Vorgesetzten.

Inhalte

Die Führungspersönlichkeit

Von der Fach- zur Führungskraft.

Die Dynamik des Führungswechsels verstehen.

Was bedeutet „führen“?

Die neue Führungsrolle aktiv gestalten.

Die Grundsätze wirksamer Führung anwenden.

Führungskompetenzen entwickeln.

Führungsaufgaben und -instrumente

Mitarbeiterbezogene Führungsstile kennenlernen.

Ziele vereinbaren und kontrollieren.

Anerkennung wirksam aussprechen und motivieren.

Kritikgespräche lösungsorientiert gestalten.

Mitarbeitergespräche sicher und effizient führen.

Mitarbeiter fördern und fordern.

Selbstmanagement und Delegation

Den Fokus nicht verlieren: Prioritäten richtig setzen.

Zwischen Fach- und Führungsarbeit unterscheiden.

Motivierend und präzise delegieren.

Kommunikation und Gesprächsführung

Kommunikation als Führungskultur.

Sachlich, klar und menschlich wertschätzend kommunizieren.

Beziehungen im Dialog gestalten.

Anfängerfehler vermeiden, Schwierigkeiten meistern

Strategien für den erfolgreichen Wechsel in die Führungsrolle.

Kritische Situationen rechtzeitig erkennen und konstruktiv klären.

Reflexion des Führungsverhaltens und der Führungspersönlichkeit

Bearbeitung konkreter Praxisfälle aus dem eigenen Führungsalltag anhand kollegialer Fallberatung zur Verbesserung Ihrer Führungskompetenz.

Hinweis zu Ihrer persönlichen Lernumgebung

In Ihrer online Lernumgebung finden Sie nach Ihrer Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und extra Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.

Ihr Nutzen

Dieses dynamische und praxisorientierte Training bereitet Sie intensiv auf Ihre neue Rolle vor. Sie lernen

  • die wichtigsten Führungsinstrumente und -methoden kennen und umzusetzen,
  • die Führungsbeziehung konsequent und authentisch zu gestalten,
  • konstruktiv mit schwierigen Führungssituationen umzugehen,
  • Ihren eigenen Führungsstil zu entwickeln und
  • Ihre Führungskompetenzen weiter auszubauen.

Methoden

Ausgewogene Mischung zwischen Trainer-Input und praktischen Übungen. Das Training lebt von der Einsatzbereitschaft der Teilnehmer. Fallstudien, Rollenspiele, Übungen und Erfahrungsaustausch der Teilnehmer untereinander helfen Ihnen, das Erlernte direkt anzuwenden. Checklisten und andere Hilfen erleichtern die Umsetzung in die Praxis.

Teilnehmerkreis

Fach- und Nachwuchsführungskräfte, die in Kürze Führungsverantwortung übernehmen wollen oder vor Kurzem übernommen haben.

Diese Veranstaltung ist auch als Bestandteil buchbar von:

Karrierepaket für Ihren erfolgreichen Führungseinstieg

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Teilnehmerstimmen

Ø Seminarbewertung

ø 4,7 von 5

bei 1098 Bewertungen

Seminarinhalte: 4,7
Verständlichkeit der Inhalte: 4,8
Praxisbezug: 4,7
Aktualität: 4,7
Teilnehmerunterlagen: 4,4
Fachkompetenz: 4,9
Teilnehmerorientierung: 4,8
Methodenvielfalt: 4,8

Das Führungskompetenz-Training der Haufe Akademie

Die Führungskompetenzen sind Fähigkeiten, die insbesondere für Führungskräfte von Bedeutung sind, wie bspw. überzeugend und ergebniswirksam zu kommunizieren, Konflikte durch konstruktive Gespräche zu klären oder durch Vertrauen in die Leistung anderer erfolgreich zu delegieren. Vielen neuen Führungskräften fehlt es in Ihrer Führung an Führungskompetenz, da sie noch zu sehr an ihren fachlichen Themen arbeiten anstatt ihre Führungsaufgabe wahrzunehmen. Am Ende dieses Führungskompetenz-Trainings besitzen Sie das notwendige Rüstzeug, um die neue Aufgabe professionell zu meistern.

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Buchungs-Nr.
80.78
Training
2 Tage
Teilnehmerzahl begrenzt
Termine & Orte
23.-24.11.17 | München
Mercure Hotel Neuperlach
Wartelistenbuchung
01.-02.12.17 | Berlin
Adina Apartement Hotel Mitte
Buchen
20.-21.12.17 | Frankfurt a. M./Offenbach
Best Western Macrander Hotel Kaiserlei
Buchen
08.-09.01.18 | Hamburg
Radisson Blu Hotel Hamburg Airport
Buchen
30.-31.01.18 | Stuttgart
Parkhotel Messe-Airport
Buchen
05.-06.02.18 | Berlin
Mercure Hotel Moa
Buchen
26.-27.02.18 | München
Holiday Inn Unterhaching
Buchen
08.-09.03.18 | Mannheim
Dorint Kongresshotel
Buchen
19.-20.03.18 | Hamburg
Radisson Blu Hotel Hamburg Airport
Buchen
09.-10.04.18 | Köln
Hotel im Wasserturm
Buchen
19.-20.04.18 | Stuttgart
Holiday Inn
Buchen
26.-27.04.18 | Berlin
relexa Hotel Stuttgarter Hof
Buchen
17.-18.05.18 | Mannheim
Dorint Kongresshotel
Buchen
11.-12.06.18 | Hamburg
NH Hamburg Horner Rennbahn
Buchen
04.-05.07.18 | Lindau/Bodensee Haufe Sommer Akademie
Hotel Bayerischer Hof
Buchen
23.-24.07.18 | Bergisch Gladbach/Nähe Köln Haufe Sommer Akademie
Grandhotel Schloss Bensberg
Buchen
13.-14.08.18 | Berlin
Mercure Hotel Moa
Buchen
10.-11.09.18 | Stuttgart
Holiday Inn
Buchen
27.-28.09.18 | Frankfurt a. M./Eschborn
Mercure Hotel Helfmann-Park
Buchen
22.-23.10.18 | Hamburg
Mercure Hotel Hamburg City
Buchen
1. Tag: 09:00 Uhr - ca. 17:30 Uhr
2. Tag: 08:30 Uhr - ca. 16:30 Uhr
Vorabreservierung
Kein passender Termin?
€ 1.490,- zzgl. MwSt.
€ 1.773,10 inkl. MwSt.

Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet

  • ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
  • Pausenverpflegung und
  • umfangreiche Arbeitsunterlagen.

Die Übernachtungskosten im Hotel werden vom Teilnehmer direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung finden Sie in Ihrer Lernumgebung ein Reservierungsformular.

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0761 898-4455
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