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Berufseinstieg als Personaler:in – klar auftreten, professionell handeln
Sicherheit im HR-Alltag gewinnen
Das Rollenverständnis als Personaler:in
- Moderne HR –Arbeit – ein Rollenbild im Wandel.
- Spezifische Herausforderungen für Berufseinsteiger:innen im Personalwesen.
- Mit Erwartungen von Unternehmen und Mitarbeiter:innen an Personalverantwortliche besser umgehen.
- Deine Werte erkennen und nutzen.
- Navigieren zwischen modernen Werten und traditionellen Unternehmenskulturen.
Die eigene Persönlichkeit weiterentwickeln und gezielt einsetzen
- Die eigenen Ressourcen und Persönlichkeit besser verstehen.
- Authentisch auftreten und innere Stärke entfalten.
- Umgang mit Unsicherheit in der HR- Rolle.
- „Tue Gutes und sprich davon“: eigene Erfolge sichtbar machen.
- Einsatz von Körpersprache und Stimme zur Stärkung des eigenen Standings.
Professionelles Verhalten in anspruchsvollen Situationen
- Eine Verbindung auf Augenhöhe zum Gesprächspartner aufbauen.
- Wahrung emotionaler Stabilität in stressigen Situationen.
- Klar auftreten bei Widerstand, Zweifel und Infragestellung.
- Machtmuster erkennen – souverän bleiben.
- Toolkit für zielorientierte Kommunikation.
In deiner Online-Lernumgebung findest du nach deiner Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und Extra-Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme 2.
- Du entwickelst ein klares Verständnis deiner Rolle als Personaler:in.
- Du lernst, wie du souverän Grenzen setzen kannst und als kompetente:r Sparringspartner:in wahrgenommen wirst.
- Du stärkst dein Selbstbewusstsein im Umgang mit Führungskräften und Mitarbeitenden.
- Du setzt Stimme und Körpersprache gezielt zur Steigerung deiner Wirkung ein.
- Du gewinnst mehr Sicherheit im Auftreten – auch bei Widerstand oder Unsicherheit.
- Du profitierst vom Austausch mit anderen Berufseinsteiger:innen und baust dein HR-Netzwerk aus.
Vielfältige Lernformate sorgen für einen praxisnahen und lebendigen Seminarverlauf: Impulse durch den Input der Trainerin, Best-Practice-Beispiele, Praxistools, reflektierende Einzel- und Gruppenübungen, Erfahrungsaustausch sowie kollegiales Feedback in geschütztem Rahmen.
Bring Spaß am Mitmachen mit: Wenn du dich einbringst, wird’s nicht nur spannender, sondern auch richtig wertvoll für dich.
In diesem Seminar bist du goldrichtig, wenn du noch nicht sehr lange in der HR-Rolle bist und dein Auftreten verbessern, deine Kommunikation stärken und mit mehr Selbstsicherheit, Klarheit und Wirkung in deiner HR-Rolle agieren möchtest.
- Passgenau abgestimmte Trainings
- Direkter Praxistransfer
- Effizienter Zeit- und Kosteneinsatz
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Starttermine und Details
Montag, 07.09.2026
09:30 Uhr - 17:30 Uhr
Dienstag, 08.09.2026
08:30 Uhr - 16:30 Uhr

Dienstag, 27.10.2026
09:30 Uhr - 17:30 Uhr
Mittwoch, 28.10.2026
08:30 Uhr - 16:30 Uhr
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.

Montag, 01.03.2027
09:30 Uhr - 17:30 Uhr
Dienstag, 02.03.2027
08:30 Uhr - 16:30 Uhr
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.

Montag, 23.08.2027
09:30 Uhr - 17:30 Uhr
Dienstag, 24.08.2027
08:30 Uhr - 16:30 Uhr
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.