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Professionelle Ansätze zur Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung
Gestaltung von Förderprogrammen
Führungskräfte haben maßgeblichen Einfluss auf Mitarbeitende und Unternehmensergebnisse. Doch was tun Unternehmen eigentlich wirklich, um ihre Führungskräfte gezielt zu entwickeln? Dieses Seminar zeigt Ihnen praxiserprobte Wege und professionelle Ansätze auf. Sie erhalten wertvolle Hinweise, wie Programme zur Entwicklung von Führungskräften konzipiert, implementiert und evaluiert werden können.
Inhalte
Unternehmensziele und Führungskräfteentwicklung
- Ausrichtung der Führungskräfteentwicklung an den betrieblichen Zielen und Erfordernissen.
- Ansätze der Entwicklung zu und von Führungskräften.
- Die Zwiebelschalen der Persönlichkeit: Möglichkeiten und Grenzen von Entwicklung.
Im Überblick: Von der Implementierung bis zum Roll-out
Die richtigen Personen auswählen
- Leistungsträger/-innen und/oder Potenzialkandidat(inn)en.
- Auswahlverfahren im Überblick und Konsequenzen der Entscheidung.
- Anbindung der Führungskräfteentwicklung an Talentsuche und Nachfolgemanagement.
Konzeption von Lerndesigns in Förderprogrammen
- Seminare, Trainings & Co.
- Lernen aus Praxisaufgaben: Lernen in und aus Projekten, Tatort Arbeitsplatz.
- Lernen aus Beziehungen: Coaching, Mentoring & Co.
- Lernen aus Feedback.
- Selbstgesteuertes Lernen.
Aktuelle Trends und Besonderheiten des Lernens
- Soziales und karitatives Engagement.
- Herausforderungen in unbekannten Handlungsfeldern.
- Exkurs: Potenziale der Digitalisierung in der Führungskräfteentwicklung?!
Wichtige Designparameter der Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung
- Führungskräfteentwicklung im Rahmen der Nachfolgeplanung versus Förderung ist nicht gleich Beförderung.
- "Raus aus dem Tagesgeschäft" versus "Arbeitsbegleitende Entwicklungsprogramme".
Controlling der Führungskräfteentwicklung, Qualitätssicherung und Evaluation kompakt
- Qualitätssicherung von Feedbackschleifen über Lernerfolgskontrolle und Transfersicherung.
- Erfolgskontrolle: Was hat‘s gebracht?
- Kosten-Nutzen-Betrachtung und Reporting.
Hinweis zu Ihrer persönlichen Lernumgebung
In Ihrer online Lernumgebung finden Sie nach Ihrer Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und extra Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.
Ihr Nutzen
- Sie gewinnen einen Einblick in die Praxis der Führungskräfteentwicklung.
- Sie erhalten konkrete Hinweise zur Konzeption eigener Maßnahmen und Programme.
- Sie bekommen einen Überblick zu aktuellen Trends und Besonderheiten des Lernens.
Methoden
Impulsvorträge, Gruppenarbeiten, Praxisbeispiele, Erfahrungsaustausch und Diskussion.
Teilnehmer:innenkreis
Personalverantwortliche für Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung.
Diese Veranstaltung ist auch als Bestandteil buchbar von:
Teilnehmer:innenstimmen
"Der Referent war sehr kompetent. Die Themen des Seminars waren gut ausgewählt."
Torsten Schuhardt
APL Co. (Germany), Hamburg
Seminarbewertung zu „Professionelle Ansätze zur Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung“
4,6 von 5
bei 124 Bewertungen
Seminarinhalte:
4,6
Verständlichkeit der Inhalte:
4,7
Praxisbezug:
4,6
Aktualität:
4,5
Teilnehmerunterlagen:
4,3
Fachkompetenz:
4,9
Teilnehmerorientierung:
4,7
Methodenvielfalt:
4,4
Transfer Coaching verfügbar!
Weitere Informationen hier
- Maßgeschneidert für Ihren Bedarf
- Vor Ort für mehrere Mitarbeiter
- Zeit und Reisekosten sparen
- In Abstimmung auch virtuell möglich
Preis auf Anfrage.
AnfragenBuchungsnummer
Präsenz: 5660
Live-Online: 32444
Seminar | Präsenz oder Online
Teilnahmegebühr
€ 1.370,- zzgl. MwSt.
Terminvorschau
Flex-Garantie
23.-24.09.21 
(Flex-Garantie)
Hamburg
Veranstaltungsort
Leonardo Hotel Hamburg City Nord
Tage & Uhrzeit
Donnerstag, 23.09.2021
09:30 Uhr - 17:30 Uhr
Freitag, 24.09.2021
09:00 Uhr - 16:30 Uhr
13.-14.12.21
Live-Online
Durchführung
Microsoft Teams
Modulzeiten
Montag, 13.12.2021
09:30 Uhr - 17:30 Uhr
Dienstag, 14.12.2021
09:00 Uhr - 16:30 Uhr
25.-26.04.22
(Flex-Garantie)
Nürnberg
Veranstaltungsort
Congress Hotel Mercure an der Messe
Tage & Uhrzeit
Montag, 25.04.2022
09:30 Uhr - 17:30 Uhr
Dienstag, 26.04.2022
09:00 Uhr - 16:30 Uhr
18.-19.07.22
(Flex-Garantie)
Frankfurt a. M.
Veranstaltungsort
Hotel Frankfurt Messe by meliá
Tage & Uhrzeit
Montag, 18.07.2022
09:30 Uhr - 17:30 Uhr
Dienstag, 19.07.2022
09:00 Uhr - 16:30 Uhr
Noch ausreichend Plätze frei. Warten Sie nicht zu lange.
Ausgebucht.Durchführung bereits gesichert
Nächste Buchung sichert die DurchführungFlex-Garantie
Teil der Sommer-AkademiePraxistransfer sichern —
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Beratung und Kontakt
BuchungsnummerPräsenz: 5660Live-Online: 32444
Teilnahmegebühr und Detailinformationen
Teilnahmegebühr- und Detailinformationen zu den Live-Online und Präsenzveranstaltungen entnehmen Sie bitte den ensprechenden Reitern.
Buchungsnummer: 5660
Teilnahmegebühr
€ 1.370,- zzgl. MwSt.
€ 1.630,30 inkl. MwSt.
Details
2 Tage
Teilnehmerzahl begrenzt
Die Uhrzeiten der Termine entnehmen Sie bitte den Details.
Gebühr beinhaltet
Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Die Übernachtungskosten im Hotel werden vom Teilnehmer direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung finden Sie in Ihrer Lernumgebung ein Reservierungsformular.
Buchungsnummer: 32444
Teilnahmegebühr
€ 1.370,- zzgl. MwSt.
€ 1.630,30 inkl. MwSt.
Details
2 Tage
Teilnehmerzahl begrenzt
Die Uhrzeiten der Termine entnehmen Sie bitte den Details.
Technische Hinweise
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Tage & Uhrzeit
Donnerstag, 23.09.2021
09:30 Uhr - 17:30 Uhr
Freitag, 24.09.2021
09:00 Uhr - 16:30 Uhr
Durchführung
Modulzeiten
Montag, 13.12.2021
09:30 Uhr - 17:30 Uhr
Dienstag, 14.12.2021
09:00 Uhr - 16:30 Uhr
Veranstaltungsort
Tage & Uhrzeit
Montag, 25.04.2022
09:30 Uhr - 17:30 Uhr
Dienstag, 26.04.2022
09:00 Uhr - 16:30 Uhr
Veranstaltungsort
Tage & Uhrzeit
Montag, 18.07.2022
09:30 Uhr - 17:30 Uhr
Dienstag, 19.07.2022
09:00 Uhr - 16:30 Uhr
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