87 Suchergebnisse für „Kongress”

Filter
  • Nur Veranstaltungen mit Zertifizierung anzeigen (6)

Haufe Assistenz-Kongress

Starke Assistenzen für starke Unternehmen

an 3 Orten

1,5 Tage

Tagung

Haufe Online Day: Social Media

Topics, Trends und KI-Tipps – Social Media auf den Punkt gebracht
(93)

online

1 Tag

Tagung

Vom Kollegen zum Vorgesetzten I

Mehr Akzeptanz in deiner neuen Führungsrolle
(14.153)

an 50 Orten und online

3 Tage

Seminar

Microsoft Excel: Fortgeschrittenenkurs

(1.096)

an 16 Orten und online

2 Tage

Software-Schulung

Wie wirke ich auf andere?

Das Feedback-Seminar, das dich weiterbringt!
(4.064)

an 35 Orten und online

2 Tage

Seminar

GPM Weiterbildung® zum Certified Project Management Associate (IPMA® Level D)

Hebe dein Projektmanagement-Know-how auf die nächste IPMA Karrierestufe
(1.490)

an 18 Orten und online

siehe Details

Lehrgang

Selbstorganisation und Zeitmanagement

Sich selbst optimal organisieren
(5.939)

an 51 Orten und online

2 Tage

Seminar

Projektmanagement Basiswissen intensiv

Die wichtigsten Methoden im Kontext der eigenen Projektarbeit
(3.384)

an 18 Orten und online

3 Tage

Training

Resilienztraining - So stärkst du deine persönliche Widerstandskraft!

(2.041)

an 26 Orten und online

2 Tage

Seminar

Sich durchsetzen

Das Seminar für mehr Durchsetzungsvermögen und eine starke Persönlichkeit
(2.036)

an 19 Orten und online

2 Tage

Seminar

Noch nicht gefunden, wonach du suchst?

Für dich interessante Blog-Beiträge
Zum Haufe Akademie Blog

Natürlich gab es Lachgummi. Das fröhlich-bunte Fruchtgummi wartete schon auf den Stühlen, als beim Haufe Assistenz-Kongress 2022 die ersten Teilnehmer:innen zum Workshop „Happy & Healthy Life Hacks – Erlebe, wie Embodiment funktioniert!“ kamen. Wie wir mit unserem Körper unseren Geist und unsere Gefühlswelt positiv beeinflussen können, das wollte Trainerin Heike Schleidt in ihrem Workshop zeigen.

Am 26. und 27. Juni brachte der Haufe Assistenz-Kongress bereits zum 8. Mal Assistent:innen aus ganz Deutschland zusammen. In diesem Jahr wurde Köln zum Zentrum für regen Austausch, Wissenstransfer auf Augenhöhe und frische Ideen für den Berufsalltag. Unser Event-Recap gewährt einen Blick hinter die Kulissen zweier ereignisreicher Tage. Entspannter Einstieg: Das Pre-Event am Vorabend Vom

Die vielfältigen Aufgaben der Geschäftsführung innerhalb eines Unternehmens sind alleine oftmals nicht zu stemmen. Aus diesem Grund benötigt die obere Hierarchieebene bei der Bewältigung des Arbeitspensums Unterstützung in Form des Berufes Assistent der Geschäftsführung. Ausbildung Abgeschlossenes Studium in BWL, Marketing, Kommunikationswissenschaft oder eine kaufmännische Ausbildung Hard Skills Mehrjährige Berufserfahrung Fremdsprachen- und IT-Kenntnisse Weiterbildung Marketing, Personalführung,

Storytelling im Marketing ist Instrument und Denkhaltung zugleich. Das gewichtigste Argument für den Einsatz von Storytelling zeigt sich bei der Umsetzung. Denn was eine Geschichte ist, wissen alle. Das ist ein Vorteil, den keine andere Methode vorweisen kann. Nach welchem System, mit welchen Metaphern, die Grundregeln vermittelt werden, ist nebensächlich, solange das Begriffsinventar im Alltag

Ob Produktlaunch, internationale Strategieplanung oder wissenschaftlicher Austausch – Konferenzen prägen die moderne Arbeitswelt. Sie bringen Entscheidungsträger:innen zusammen, schaffen Raum für Innovation und treiben wichtige Entwicklungen voran. Doch was ist eigentlich eine Konferenz? Wie läuft eine professionelle Veranstaltung ab und worin besteht der Unterschied zur Tagung? Dieser Ratgeber liefert dir alle wichtigen Antworten für deine nächste

Tagungen sind aus der modernen Arbeitswelt nicht wegzudenken. Ob Strategiemeeting, Fachkonferenz oder Teamevent – diese Veranstaltungen bringen Menschen zusammen, fördern den Austausch und treiben Entscheidungen voran. Doch was macht eine erfolgreiche Tagung aus? Wie planst du den optimalen Ablauf und welche Dauer ist die richtige? Dieser Ratgeber gibt dir alle wichtigen Antworten. Das Wichtigste in

Was steckt hinter Neuromarketing? Wie lassen sich die Erkenntnisse im Marketing umsetzen? Funktioniert „gehirngerechtes“ Marketing besser als die klassischen Methoden? Das Wichtigste in Kürze Neuromarketing nutzt Erkenntnisse der Neurowissenschaften, um Kaufentscheidungen besser zu verstehen und gezielt zu beeinflussen. Emotionen spielen eine Schlüsselrolle: Marken, die starke emotionale Reaktionen auslösen, aktivieren das Belohnungssystem im Gehirn und steigern

In fast jedem Unternehmen gibt es eine wichtige Position, die oft im Hintergrund arbeitet, aber für den Erfolg unerlässlich ist: der Executive Assistant. Diese Fachkräfte sind nicht nur die rechte Hand der Geschäftsführung, sondern auch das Bindeglied, das alles zusammenhält. Sie sorgen dafür, dass der Büroalltag reibungslos verläuft und die verschiedenen Aufgaben effizient erledigt werden.

Wenn heute von Künstlicher Intelligenz die Rede ist, denken viele Menschen noch an Science Fiction und an eine ferne Zukunft. Tatsächlich ist unser privater und geschäftlicher Alltag bereits von vielen Formen Künstlicher Intelligenz geprägt. Doch was ist KI überhaupt, wie wird sie in der Praxis eingesetzt und welche Konsequenzen hat ihr Einsatz auf unser Leben?

Wer Führungskräfte entwickeln will, muss erst wissen, was tatsächlich an Wissen und Kompetenzen vorhanden ist. Management Diagnostik schafft genau diese Grundlage: Sie macht Potenziale sichtbar, deckt Entwicklungsfelder auf und liefert die Daten, auf denen fundierte Personalentscheidungen basieren. Für Personalentwickler:innen ist sie kein Nice-to-have, sondern ein strategisches Werkzeug, vorausgesetzt, die eingesetzten Verfahren sind valide, transparent und

Ob IT-Dienstleistungen, Baumaßnahmen oder Büromaterial: Im öffentlichen Dienst oder bei öffentlichen Auftraggebern begegnet dir das Vergaberecht täglich. Es sorgt für einen wirtschaftlichen und transparenten Einsatz öffentlicher Gelder und schützt dich vor rechtlichen Risiken wie Nachprüfungsverfahren oder Haftung. Das Vergaberecht wirkt komplex: EU-Richtlinien, Verordnungen, Schwellenwerte und verschiedene Verfahrensarten können verwirren. Mit dem richtigen Grundwissen verschaffst du

Viele Unternehmen machen denselben Fehler: Sie fördern ihre besten Mitarbeitenden von heute und wundern sich, warum Schlüsselpositionen von morgen unbesetzt bleiben. Das Problem liegt selten im fehlenden Talent, sondern in der fehlenden Systematik. Wer High Potentials (kurz: HiPos) wirklich identifizieren, gezielt entwickeln und langfristig binden will, braucht mehr als ein gutes Gespür. Dieser Artikel zeigt,

Beratung und Kontakt

Wir helfen gerne weiter
Hast du Fragen zu unseren Kursen oder wünschst du eine individuelle Beratung? Wir sind Montag bis Freitag von 8:00 Uhr bis 17:00 Uhr für dich da.