Fit für den nächsten Karriereschritt?
Das Infopaket enthält alle Informationen, aktuelle Termine und Lehrgangsinhalte kompakt auf einen Blick!
Lehrgang
Wie gelingt ein zeitgemäßes Talent Management? Wo liegen die Herausforderungen? Was sind die Erfolgsfaktoren? Welche Instrumente stehen zur Verfügung? Und wie wirken diese zusammen? In unserer Weiterbildung geben wir Ihnen Antworten auf genau diese Fragen. Sie lernen, Talent Management ganzheitlich zu betrachten, für Ihr eigenes Unternehmen zu definieren und das Gelernte auf Ihre spezifische Unternehmenssituation anzupassen. Unser Ziel ist es, Sie bei der Professionalisierung Ihres Talent Managements zu unterstützen.
Lehrgang Geprüfte:r Talent Manager:in
Pflichtseminar 1 (Präsenz oder Online)
2 Tage
Professionelles Talent Management
Pflichtseminar 2 (Präsenz oder Online)
3 Tage
Neue Wege im Talent Management - von der Gewinnung bis zur Mitarbeiterbindung
Pflichtseminar 3 (Präsenz oder Online)
2 Tage
Praxisworkshop: Professionalisieren Sie Ihr Talent Management!
Prüfung
Abschlussarbeit
Abschlussarbeit
Schriftliche Abschlussarbeit: Innerhalb von 4 Wochen nach Besuch des letzten Pflichtseminars reichen Sie eine schriftliche Ausarbeitung bei der Haufe Akademie ein.
In dieser Ausarbeitung, mit maximal 6 Seiten Umfang, bearbeiten Sie eine Aufgabe zu Ihrem Talent-Management-Konzept im Unternehmen. Die konkrete Aufgabenstellung finden Sie in Ihrer Lernumgebung.
Im Rahmen des Lehrgangs "Geprüfte:r Talent Manager:in“ absolvieren Sie sieben Seminartage und reichen am Ende als Prüfungsleistung eine Abschlussarbeit ein.
Der Lehrgang sollte innerhalb von zwei Jahren absolviert werden.
Die Seminare haben eine methodisch sinnvolle Reihenfolge. Wir empfehlen Ihnen mit dem Seminar "Professionelles Talent Management" zu beginnen und die vorgeschlagene Reihenfolge einzuhalten, um den bestmöglichen Lerneffekt zu erzielen.
Die erworbenen Kompetenzen aus den einzelnen Seminaren belegen Sie durch ein Abschlusszertifikat als Geprüfte:r Talent Manager:in der Haufe Akademie.
Sie erhalten kostenfrei 6 Ausgaben der neuen Zeitschrift „Personalmagazin - neues lernen“ als Inspiration für Ihre Personalentwicklung. Die Zusendung des Magazins erfolgt alle 2 Monate und endet automatisch
Lernumgebung
In Ihrer online Lernumgebung finden Sie nach Ihrer Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und extra Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.
Ihr Nutzen
- Sie lernen aktuelle Talent-Management-Ansätze in Theorie und Praxis kennen.
- Sie definieren bzw. reflektieren Talent Management für Ihr eigenes Unternehmen.
- Sie lernen einen ganzheitlichen Talent-Management-Ansatz kennen.
- Sie lernen Talent-Management-Instrumente kennen und wissen, wie diese zusammenwirken.
- Auf Grundlage des Gelernten können Zukunftsentscheidungen für das Unternehmen getroffen werden.
Teilnehmer:innenkreis
Personalverantwortliche, die ein ganzheitliches Talent Management kennenlernen und implementieren möchten. Fach- und Führungskräfte im HR-Bereich, die im Talent Management (bzw. den dazu gehörenden Bereichen) bereits tätig sind und dieses professionalisieren möchten.
Abschlussprüfung
Prüfungsvoraussetzung:
Voraussetzung für den Abschluss des Lehrgangs ist die Absolvierung der drei Pflichtseminare.
Innerhalb von 4 Wochen, nach Besuch des letzten Pflichtseminars, reichen Sie eine schriftliche Ausarbeitung bei der Haufe Akademie ein.
Prüfungsinhalte:
In Ihrer schriftlichen Ausarbeitung, mit maximal 6 Seiten Umfang, bearbeiten Sie eine Aufgabe zu Ihrem Talent-Management-Konzept im Unternehmen. Die konkrete Aufgabenstellung finden Sie in Ihrer Lernumgebung. Die Ausarbeitung wird im Anschluss von einem Prüfer bewertet. Bei Bestehen erhalten Sie das Haufe Zertifikat "Geprüfte:r Talent Manager:in".
Blick ins Produkt
Hier erhalten Sie Eindrücke vom Seminar sowie Informationen rund um das Seminarthema.
Fachartikel, Interviews oder Whitepaper rund um das Thema
Talent Management: Konzept, Prozess, Definition
Fachartikel, Interviews oder Whitepaper rund um das Thema
Talent Management: Konzept, Prozess, Definition
Gemeinsam weiterbilden
Buchungs-Nr.:
4393
4393
€ 4.200,-
zzgl. MwSt
7 Seminartage
7 Pflichtseminartage und schriftliche Ausarbeitung als Prüfungsleistung
mit Zertifikat
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Exklusiv für Ihre Mitarbeiter:innen
Preis auf Anfrage
- Bedarfsorientierte Anpassungen möglich
- Vor Ort oder Live-Online für mehrere Mitarbeiter:innen
- Zeit und Reisekosten sparen
7 Seminartage
7 Pflichtseminartage und schriftliche Ausarbeitung als Prüfungsleistung
Präsenz oder Online
mit Zertifikat
Anreise mit der Deutschen Bahn
Ab
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Über uns – Die Haufe Akademie
Seit 1978 Ihr Optimierer, Innovator und Begleiter–
Ihr professioneller Partner für berufliche Weiterbildung und Seminare, Schulungen und aktuelle Tagungen.
Ob vor Ort, Live-Online oder Inhouse - unsere individuellen Lösungen, unser Anspruch auf höchste Beratungskompetenz und auf Sie abgestimmte Weiterbildung, vereinfachen den Erwerb von Kompetenzen für die Arbeitswelt der Zukunft und erleichtern nachhaltig die berufliche Weiterentwicklung.
Ein breites Seminar-Angebot, individuelles Coaching und unsere flexiblen Formate unterstützen HR-Verantwortliche und Entscheidende bei der Zukunftsgestaltung und Personalentwicklung von Mitarbeitenden, firmeninternen Teams und Unternehmen.
Erleben Sie bei uns auch von zu Hause aus die Vorzüge einer Online Weiterbildung. Unsere Online-Formate entsprechen den höchsten Ansprüchen an Qualität und stehen den Präsenzveranstaltungen auch in der Praxisnähe in nichts nach. Gemeinsam Live-Online lernen in interaktiven Gruppen oder auch digital zu einem Zeitpunkt Ihrer Wahl.
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