Blended Learning
Fach- und Führungskräften, die zum ersten Mal Bewerbungsinterviews führen, fehlen oft Techniken und Methoden, um die zur Verfügung stehende Interviewzeit effizient zu nutzen – doch am Ende muss eine Entscheidung über Einstellung oder Absage getroffen werden. In diesem Seminar lernen Sie, auch als noch wenig erfahrene:r Interviewer:in souverän aufzutreten und mit geeigneten (Frage-)Methoden soziale Kompetenzen und Fähigkeiten sowie Schwachstellen der Bewerber:innen zu überprüfen.
Modul 1: Online-Seminar
ca. 90 Minuten
Theoretisches Wissen zu Bewerberinterviews
Theoretisches Wissen zu Bewerberinterviews
Inhalte:
- Qualität im Interview steigern
- Das Anforderungsprofil
- Phasen eines Interviews
Modul 2: Präsenzseminar
2 Tage
Praktische Anwendung
Praktische Anwendung
Inhalte:
- Meine Rolle als Interviewer:in
- Fragetechniken im Interview
- Vom Anforderungsprofil zum Interviewleitfaden
- Wahrnehmungs- und Beurteilungsfehler
- Entscheidungsfindung und Kommunikation
Inhalte
Modul 1: Webinar
- Qualität im Interview steigern.
- Das Anforderungsprofil.
- Phasen eines Interviews.
Modul 2: Seminar
Refresher zu den Themen aus Modul 1
- Fragen, Austausch zur Anwendung im Unternehmen.
Meine Rolle als Interviewer:in
- Selbstbehauptung und Auftreten.
- Überordnung/Unterordnung.
- Beziehungsmanagement im Interview.
Hilfreiche Fragetechniken im Interview
- Blender:innen erkennen.
- Hilfreiche Frageprinzipien.
- Fragearten und -techniken.
- VeSiEr-Methode – klare Struktur beim Nachfragen.
Vom Anforderungsprofil zum Interviewleitfaden
- Praxisnahe Methoden zur Erarbeitung von Anforderungsprofilen.
- Positionsbezogene Interviewleitfäden erstellen.
Wahrnehmungs- und Beurteilungsfehler
- Der erste Eindruck – und andere typische Wahrnehmungsfehler.
- Beobachtung vs. Bewertung.
- Nonverbale Kommunikation.
Entscheidungsfindung und Kommunikation
- Interviewauswertung – worauf kommt es an?
- Systematischer Vergleich von Kandidat:innen vs. Bauchgefühl?
- Feedback an die Kandidat:innen geben – aber wie?
Lernumgebung
In Ihrer Online-Lernumgebung finden Sie nach Ihrer Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und extra Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.
Dein Nutzen
- Sie gewinnen Sicherheit im Auftreten gegenüber Bewerber:innen.
- Sie wissen, wie Sie in einem Bewerbungsinterview vertiefend nachfragen können, anstatt oberflächlich ein Gespräch zu führen.
- Sie professionalisieren Ihr „Bauchgefühl”.
- Sie können Interviewleitfäden leicht erstellen und nutzen.
- Sie erhalten zum Praxistransfer im Anschluss an das Seminar weitere Unterlagen (Fragenkatalog, Anforderungsprofil, Formulare) als Word-Dokument.
Methoden
Im Seminar gibt es vielfältige Übungsmöglichkeiten mit Feedback zur Festigung der Inhalte.
Weitere Methoden wie Vorträge der Referentin, Erfahrungsaustausch und Diskussionen sorgen für eine abwechslungsreiche und intensive Arbeitsatmosphäre.
Empfohlen für
Fach- und Führungskräfte sowie Recruiter:innen die zukünftig Bewerbungsinterviews führen sollen oder bereits erste Erfahrungen sammeln konnten und die sich Techniken und Methoden aneignen möchten, um Vorstellungsgespräche souverän und effizient zu gestalten.
Weitere Empfehlungen zu „Bewerbungsinterviews für Einsteiger:innen“
Modul 1: Online-Seminar
ca. 90 Minuten
Theoretisches Wissen zu Bewerberinterviews
Theoretisches Wissen zu Bewerberinterviews
Inhalte:
- Qualität im Interview steigern
- Das Anforderungsprofil
- Phasen eines Interviews
Modul 2: Online-Seminar
2 Tage
Praktische Anwendung
Praktische Anwendung
Inhalte:
- Meine Rolle als Interviewer:in
- Fragetechniken im Interview
- Vom Anforderungsprofil zum Interviewleitfaden
- Wahrnehmungs- und Beurteilungsfehler
- Entscheidungsfindung und Kommunikation
Inhalte
Modul 1: Webinar
- Qualität im Interview steigern.
- Das Anforderungsprofil.
- Phasen eines Interviews.
Modul 2: Seminar
Refresher zu den Themen aus Modul 1
- Fragen, Austausch zur Anwendung im Unternehmen.
Meine Rolle als Interviewer:in
- Selbstbehauptung und Auftreten.
- Überordnung/Unterordnung.
- Beziehungsmanagement im Interview.
Hilfreiche Fragetechniken im Interview
- Blender:innen erkennen.
- Hilfreiche Frageprinzipien.
- Fragearten und -techniken.
- VeSiEr-Methode – klare Struktur beim Nachfragen.
Vom Anforderungsprofil zum Interviewleitfaden
- Praxisnahe Methoden zur Erarbeitung von Anforderungsprofilen.
- Positionsbezogene Interviewleitfäden erstellen.
Wahrnehmungs- und Beurteilungsfehler
- Der erste Eindruck – und andere typische Wahrnehmungsfehler.
- Beobachtung vs. Bewertung.
- Nonverbale Kommunikation.
Entscheidungsfindung und Kommunikation
- Interviewauswertung – worauf kommt es an?
- Systematischer Vergleich von Kandidat:innen vs. Bauchgefühl?
- Feedback an die Kandidat:innen geben – aber wie?
Lernumgebung
In Ihrer Online-Lernumgebung finden Sie nach Ihrer Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und extra Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.
Dein Nutzen
- Sie gewinnen Sicherheit im Auftreten gegenüber Bewerber:innen.
- Sie wissen, wie Sie in einem Bewerbungsinterview vertiefend nachfragen können, anstatt oberflächlich ein Gespräch zu führen.
- Sie professionalisieren Ihr „Bauchgefühl”.
- Sie können Interviewleitfäden leicht erstellen und nutzen.
- Sie erhalten zum Praxistransfer im Anschluss an das Seminar weitere Unterlagen (Fragenkatalog, Anforderungsprofil, Formulare) als Word-Dokument.
Methoden
Im Seminar gibt es vielfältige Übungsmöglichkeiten mit Feedback zur Festigung der Inhalte.
Weitere Methoden wie Vorträge der Referentin, Erfahrungsaustausch und Diskussionen sorgen für eine abwechslungsreiche und intensive Arbeitsatmosphäre.
Empfohlen für
Fach- und Führungskräfte sowie Recruiter:innen die zukünftig Bewerbungsinterviews führen sollen oder bereits erste Erfahrungen sammeln konnten und die sich Techniken und Methoden aneignen möchten, um Vorstellungsgespräche souverän und effizient zu gestalten.
Weitere Empfehlungen zu „Bewerbungsinterviews für Einsteiger:innen“
Stimmen unserer Teilnehmer:innen
"Die anderen Teilnehmer waren sehr angenehm. Es war eine gute Organisation sowie eine sympathische Trainerin."
Giulia Weide
E.V.A.
"Sehr individuell angepasste Inhalte. Standort und Länge des Seminars TOP! Gruppengröße perfekt und Inhalte sehr gut strukturiert."
Julia Bischoff
VONOVIA SE
"Ich habe sehr viel gelernt und freue mich schon, das in der Praxis anzuwenden."
Maren Besser
DAA GmbH
Seminarbewertung zu „Bewerbungsinterviews für Einsteiger:innen“
4,6 von 5
bei 219 Bewertungen
Seminarinhalte:
4,4
Verständlichkeit der Inhalte:
4,5
Praxisbezug:
4,4
Fachkompetenz:
4,9
Teilnehmendenorientiert:
4,7
Methodenvielfalt:
4,5
Gemeinsam vor Ort weiterbilden
Buchungs-Nr.:
30535
30535
€ 1.490,-
zzgl. MwSt
Webinar (ca.
…
an 5 Orten
5 Termine
Gemeinsam online weiterbilden
Buchungs-Nr.:
33703
33703
€ 1.490,-
zzgl. MwSt
2 Tage + 90 M
…
Online
5 Termine
Mehrere Mitarbeitenden intern schulen
Preis auf Anfrage
- Passgenaue Schulungen nach deinem Bedarf
- Direkt bei dir vor Ort oder online
- Kostenvorteil ab 5 Teilnehmenden
- Wir kontaktieren dich innerhalb von 24 Stunden (Mo-Fr)
Webinar (ca. 90 Minuten) und Präsenzseminar (2 Tage)
Präsenz oder Online
Starttermine und Details
09.09.2025
Live-Online
Buchungsnummer:
33703
€ 1.490,- zzgl. MwSt.
€ 1.773,10 inkl. MwSt.
Durchführung
zoom
Technische Hinweise
Für die Durchführung unserer Online-Veranstaltungen nutzen wir verschiedene Techniken.
Module
2 Tage + 90 Minuten Webinar
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
Online-Seminar
Theoretisches Wissen zu Bewerberinterviews
Termin
09.09.2025
Durchführung
zoom
Tagesablauf
Beginn 15:30 Uhr, Ende ca. 17:00 Uhr
Online-Seminar
Praktische Anwendung
Termin
06.-07.10.2025
Durchführung
zoom
Tagesablauf
1. Tag: 09:00 Uhr - ca. 17:00 Uhr
2. Tag: 09:00 Uhr - ca. 16:30 Uhr
15.09.2025
Hamburg
Buchungsnummer:
30535
€ 1.490,- zzgl. MwSt.
€ 1.773,10 inkl. MwSt.
Durchführung
zoom
Technische Hinweise
Für die Durchführung unserer Online-Veranstaltungen nutzen wir verschiedene Techniken.
Veranstaltungsort
Mercure Hotel Hamburg City
Amsinckstraße 53, 20097 Hamburg
Zimmerpreis: € 132,97 zzgl. MwSt.
Anreise mit der Deutschen Bahn
Zu vergünstigten Konditionen anreisen mit Buchung über die Lernumgebung.
Module
Webinar (ca. 90 Minuten) und Präsenzseminar (2 Tage)
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
Online-Seminar
Theoretisches Wissen zu Bewerberinterviews
Termin
15.09.2025
Durchführung
zoom
Tagesablauf
Beginn 15:30 Uhr, Ende ca. 17:00 Uhr
Präsenzseminar
Praktische Anwendung
Termin
20.-21.10.2025
Veranstaltungsort
Mercure Hotel Hamburg City
Tagesablauf
1. Tag: 09:00 Uhr - ca. 17:00 Uhr
2. Tag: 09:00 Uhr - ca. 16:30 Uhr
07.11.2025
Live-Online
Buchungsnummer:
33703
€ 1.490,- zzgl. MwSt.
€ 1.773,10 inkl. MwSt.
Durchführung
zoom
Technische Hinweise
Für die Durchführung unserer Online-Veranstaltungen nutzen wir verschiedene Techniken.
Module
2 Tage + 90 Minuten Webinar
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
Online-Seminar
Theoretisches Wissen zu Bewerberinterviews
Termin
07.11.2025
Durchführung
zoom
Tagesablauf
Beginn 14:30 Uhr, Ende ca. 16:00 Uhr
Online-Seminar
Praktische Anwendung
Termin
03.-04.12.2025
Durchführung
zoom
Tagesablauf
1. Tag: 09:00 Uhr - ca. 17:00 Uhr
2. Tag: 09:00 Uhr - ca. 16:30 Uhr
30.01.2026
Frankfurt a. M.
Buchungsnummer:
30535
€ 1.490,- zzgl. MwSt.
€ 1.773,10 inkl. MwSt.
Durchführung
zoom
Technische Hinweise
Für die Durchführung unserer Online-Veranstaltungen nutzen wir verschiedene Techniken.
Veranstaltungsort
Mercure Hotel Kaiserhof Frankfurt City Center
Kaiserstraße 62-64, 60329 Frankfurt a. M.
Zimmerpreis: € 118,40 zzgl. MwSt.
Anreise mit der Deutschen Bahn
Zu vergünstigten Konditionen anreisen mit Buchung über die Lernumgebung.
Module
Webinar (ca. 90 Minuten) und Präsenzseminar (2 Tage)
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
Online-Seminar
Theoretisches Wissen zu Bewerberinterviews
Termin
30.01.2026
Durchführung
zoom
Tagesablauf
Beginn 14:30 Uhr, Ende ca. 16:00 Uhr
Präsenzseminar
Praktische Anwendung
Termin
26.-27.02.2026
Veranstaltungsort
Mercure Hotel Kaiserhof Frankfurt City Center
Tagesablauf
1. Tag: 09:00 Uhr - ca. 17:00 Uhr
2. Tag: 09:00 Uhr - ca. 16:30 Uhr
09.02.2026
Live-Online
Buchungsnummer:
33703
€ 1.490,- zzgl. MwSt.
€ 1.773,10 inkl. MwSt.
Durchführung
zoom
Technische Hinweise
Für die Durchführung unserer Online-Veranstaltungen nutzen wir verschiedene Techniken.
Module
2 Tage + 90 Minuten Webinar
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
Online-Seminar
Theoretisches Wissen zu Bewerberinterviews
Termin
09.02.2026
Durchführung
zoom
Tagesablauf
Beginn 15:30 Uhr, Ende ca. 17:00 Uhr
Online-Seminar
Praktische Anwendung
Termin
09.-10.03.2026
Durchführung
zoom
Tagesablauf
1. Tag: 09:00 Uhr - ca. 17:00 Uhr
2. Tag: 09:00 Uhr - ca. 16:30 Uhr
20.02.2026
Berlin
Buchungsnummer:
30535
€ 1.490,- zzgl. MwSt.
€ 1.773,10 inkl. MwSt.
Durchführung
zoom
Technische Hinweise
Für die Durchführung unserer Online-Veranstaltungen nutzen wir verschiedene Techniken.
Veranstaltungsort
Anreise mit der Deutschen Bahn
Zu vergünstigten Konditionen anreisen mit Buchung über die Lernumgebung.
Module
Webinar (ca. 90 Minuten) und Präsenzseminar (2 Tage)
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
Online-Seminar
Theoretisches Wissen zu Bewerberinterviews
Termin
20.02.2026
Durchführung
zoom
Tagesablauf
Beginn 15:30 Uhr, Ende ca. 17:00 Uhr
Präsenzseminar
Praktische Anwendung
Termin
19.-20.03.2026
Veranstaltungsort
RIU Plaza
Tagesablauf
1. Tag: 09:00 Uhr - ca. 17:00 Uhr
2. Tag: 09:00 Uhr - ca. 16:30 Uhr
20.04.2026
Live-Online
Buchungsnummer:
33703
€ 1.490,- zzgl. MwSt.
€ 1.773,10 inkl. MwSt.
Durchführung
zoom
Technische Hinweise
Für die Durchführung unserer Online-Veranstaltungen nutzen wir verschiedene Techniken.
Module
2 Tage + 90 Minuten Webinar
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
Online-Seminar
Theoretisches Wissen zu Bewerberinterviews
Termin
20.04.2026
Durchführung
zoom
Tagesablauf
Beginn 15:30 Uhr, Ende ca. 17:00 Uhr
Online-Seminar
Praktische Anwendung
Termin
18.-19.05.2026
Durchführung
zoom
Tagesablauf
1. Tag: 09:00 Uhr - ca. 17:00 Uhr
2. Tag: 09:00 Uhr - ca. 16:30 Uhr
22.05.2026
München
Buchungsnummer:
30535
€ 1.490,- zzgl. MwSt.
€ 1.773,10 inkl. MwSt.
Durchführung
zoom
Technische Hinweise
Für die Durchführung unserer Online-Veranstaltungen nutzen wir verschiedene Techniken.
Veranstaltungsort
Adina Apartment Hotel München
Atelierstr. 22, 81671 München
Zimmerpreis: € 151,76 zzgl. MwSt.
Anreise mit der Deutschen Bahn
Zu vergünstigten Konditionen anreisen mit Buchung über die Lernumgebung.
Module
Webinar (ca. 90 Minuten) und Präsenzseminar (2 Tage)
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
Online-Seminar
Theoretisches Wissen zu Bewerberinterviews
Termin
22.05.2026
Durchführung
zoom
Tagesablauf
Beginn 14:00 Uhr, Ende ca. 15:30 Uhr
Präsenzseminar
Praktische Anwendung
Termin
11.-12.06.2026
Veranstaltungsort
Adina Apartment Hotel München
Tagesablauf
1. Tag: 09:00 Uhr - ca. 17:00 Uhr
2. Tag: 09:00 Uhr - ca. 16:30 Uhr
03.07.2026
Live-Online
Buchungsnummer:
33703
€ 1.490,- zzgl. MwSt.
€ 1.773,10 inkl. MwSt.
Durchführung
zoom
Technische Hinweise
Für die Durchführung unserer Online-Veranstaltungen nutzen wir verschiedene Techniken.
Module
2 Tage + 90 Minuten Webinar
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
Online-Seminar
Theoretisches Wissen zu Bewerberinterviews
Termin
03.07.2026
Durchführung
zoom
Tagesablauf
Beginn 14:00 Uhr, Ende ca. 15:30 Uhr
Online-Seminar
Praktische Anwendung
Termin
30.-31.07.2026
Durchführung
zoom
Tagesablauf
1. Tag: 09:00 Uhr - ca. 17:00 Uhr
2. Tag: 09:00 Uhr - ca. 16:30 Uhr
03.08.2026
Köln
Buchungsnummer:
30535
€ 1.490,- zzgl. MwSt.
€ 1.773,10 inkl. MwSt.
Durchführung
zoom
Technische Hinweise
Für die Durchführung unserer Online-Veranstaltungen nutzen wir verschiedene Techniken.
Veranstaltungsort
Maternushaus Köln
Kardinal-Frings-Straße 1-3, 50668 Köln
Zimmerpreis: € 79,24 zzgl. MwSt.
Anreise mit der Deutschen Bahn
Zu vergünstigten Konditionen anreisen mit Buchung über die Lernumgebung.
Module
Webinar (ca. 90 Minuten) und Präsenzseminar (2 Tage)
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
Online-Seminar
Theoretisches Wissen zu Bewerberinterviews
Termin
03.08.2026
Durchführung
zoom
Tagesablauf
Beginn 15:30 Uhr, Ende ca. 17:00 Uhr
Präsenzseminar
Praktische Anwendung
Termin
03.-04.09.2026
Veranstaltungsort
Maternushaus Köln
Tagesablauf
1. Tag: 09:00 Uhr - ca. 17:00 Uhr
2. Tag: 09:00 Uhr - ca. 16:30 Uhr
Durchführung gesichertNächste Buchung sichert Durchführung
Buchungsnummer:
30535
€ 1.490,- zzgl. MwSt.
€ 1.773,10 inkl. MwSt.
Details
Webinar (ca. 90 Minuten) und Präsenzseminar (2 Tage)
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
Buchungsnummer:
33703
€ 1.490,- zzgl. MwSt.
€ 1.773,10 inkl. MwSt.
Details
2 Tage + 90 Minuten Webinar
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
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Seminar: Bewerbungsgespräch für Einsteiger und Einsteigerinnen
Einer der entscheidendsten Abschnitte im gesamten Recruiting-Prozess ist das Bewerbungsgespräch. Im Anschluss treffen HR-Beschäftigte oder Führungskräfte anhand eines kurzen Bewerbergespräch oft ihre endgültige Entscheidung für oder gegen den Bewerber:innen.
Wer vor den ersten Bewerbungsgesprächen steht, fühlt sich oft unsicher. Denn ein souveräner Auftritt sowie die geeigneten (Frage-)Methoden im Gespräch mit den Bewerbern und Bewerberinnen helfen deren Schwachstellen zu prüfen.
Die gute Nachricht: Wie Personalentscheider:innen und Führungskräfte Interviews mit künftigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern führen, kann erlernt werden. Nach unserem Präsenz- oder Live-Online-Seminar wissen Sie, wie Sie – auch als Einsteiger oder Einsteigerin – in einem Bewerbungsgespräch vertiefend nachfragen können, anstatt oberflächlich ein Gespräch zu führen. Zudem gewinnen Sie Sicherheit im Auftreten gegenüber den Bewerbern.
Bitte beachten: Wir nutzen bei ausgewählten Veranstaltungen Drittanbieter-Tools. An diese werden personenbezogene Daten der/des Teilnehmenden zur Durchführung des Weiterbildungsangebotes weitergegeben. Weitere Informationen sind in unserer Datenschutzerklärung zu finden.
Über uns – Die Haufe Akademie
Seit 1978 dein Optimierer, Innovator und Begleiter–
Dein professioneller Partner für berufliche Weiterbildung und Seminare, Schulungen und aktuelle Tagungen.
Ob vor Ort, Live-Online oder Inhouse - unsere individuellen Lösungen, unser Anspruch auf höchste Beratungskompetenz und auf dich abgestimmte Weiterbildung, vereinfachen den Erwerb von Kompetenzen für die Arbeitswelt der Zukunft und erleichtern nachhaltig die berufliche Weiterentwicklung.
Ein breites Seminar-Angebot, individuelles Coaching und unsere flexiblen Formate unterstützen HR-Verantwortliche und Entscheidende bei der Zukunftsgestaltung und Personalentwicklung von Mitarbeitenden, firmeninternen Teams und Unternehmen.
Erlebe bei uns auch von zu Hause aus die Vorzüge einer Online Weiterbildung. Unsere Online-Formate entsprechen den höchsten Ansprüchen an Qualität und stehen den Präsenzveranstaltungen auch in der Praxisnähe in nichts nach. Gemeinsam Live-Online lernen in interaktiven Gruppen oder auch digital zu einem Zeitpunkt deiner Wahl.
2.500+ Weiterbildungen
600.000+ Lernende pro Jahr
Über 95% positive Bewertungen
2.500 Trainer:innen und Coach:innen
17.500+ durchgeführte Trainings pro Jahr
Rufe uns an oder maile uns
Hast du Fragen?
Wir sind Montag bis Freitag von 8:00 bis 17:00 Uhr für dich da.
*Pflichtfelder
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