Change Management
Veränderungsbedarf entsteht in unterschiedlichen Bereichen eines Unternehmens. Ganz gleich ob strategische Wendepunkte, neue Technologien oder Anforderungen des Marktes die Auslöser sind; es bedarf entsprechender Kompetenzen diese Veränderungen erfolgreich zu managen und zu begleiten. Die Seminare der Haufe Akademie zeigen Ihnen, wie Sie Ihren Veränderungsprozess von Anfang bis Ende planvoll gestalten und helfen Ihnen dabei, Ihr Unternehmen unter größtmöglicher Beteiligung aller Betroffenen systematisch und langfristig weiterzuentwickeln.
Rethinking Change – Der rote Faden für erfolgreiche Transformation
an 2 Orten
2 Tage
Seminar
Geschichte des Wandels
online
1 Tag
Webinar
Qualifizierungsprogramm Change Management intensiv
(902)an 9 Orten und online
siehe Details
Qualifizierungsprogramm
Change Management Toolbox
(429)an 5 Orten und online
2 Tage
Seminar
Change – Widerstände auflösen und Potenziale nutzen
(260)an 5 Orten und online
2 Tage
Seminar
Agiles Change Management
(69)an 2 Orten und online
2 Tage
Seminar
Change- und Organisationsprojekte: Veränderungen erfolgreich aufsetzen
(225)an 4 Orten und online
2 Tage
Seminar
Change Coaching: Veränderungsprozesse begleiten
(55)an 4 Orten und online
2 Tage und 4 Stunden
Blended Learning
Sichere Kommunikation im Change
(100)an 4 Orten und online
2 Tage
Seminar
Change als Chance – aktiv gestalten statt nur reagieren
(4)an 2 Orten und online
2 Tage
Seminar
Change Management Express
(12)online
2 x 4 Stunden
Webinar
Veränderungen souverän führen: dein Kompass für erfolgreichen Change
(276)an 3 Orten und online
2 Tage
Seminar
Erfolgreiches Konfliktmanagement in Veränderungsprozessen
in Hamburg und online
2 Tage
Seminar
Online Essential: Change Management
(13)online
siehe Details
Online Essential
Innovationsprozesse gestalten | E-Learning
online
E-Learning
Change Management für die Digitalisierung im Rechnungswesen
(126)an 3 Orten und online
2 Tage
Seminar
Change the Game – Führung von morgen | E-Learning
online
E-Learning
Die Change-Toolbox | E-Learning
online
E-Learning
Kommunikation in Zeiten von Veränderung | E-Learning
online
E-Learning
Change Management in Zeiten der Digitalisierung
(131)an 5 Orten und online
2 Tage
Training
Erfolgsfaktoren im Change Management | E-Learning
online
E-Learning
Sicher führen in Veränderungsprozessen
(212)an 7 Orten
2 Tage
Training
Fernkurs Change Management
online
ca. 70 Stunden
Fernkurs
Fernkurs Zertifizierte:r Change Manager:in
ca. 70 Stunden
Fernkurs
Change Management für Personaler:innen
(359)an 4 Orten und online
2 Tage
Seminar
Change Management | E-Learning
online
E-Learning
New Work Expert
10 Seminartage
Lehrgang
Change Management für Manager:innen
(316)an 5 Orten und online
3 Tage
Seminar
Nachhaltiges Verhalten anstoßen: Green Nudging im Unternehmen
(7)online
1 * 3 Std. + 1 * 4 Std.
Training
Stabilität im Wandel: Veränderungskompetenz für die Zukunft
an 2 Orten und online
2 Tage
Seminar
Zertifizierte:r Sustainable Solution Manager:in
online
10 Webinare + Selbstlernphasen
Weiterbildung
Sozial-ökologische Transformation im Unternehmen
an 2 Orten und online
2 Tage
Seminar
Lernen Sie, wie Sie Ihre Mitarbeitenden mit auf die Transformationsreise nehmen
Wenn Unternehmen große Veränderungen anstoßen, können diese zwar von oben geplant und entwickelt werden. Doch am Ende müssen alle Beschäftigten diese Veränderungen mittragen und umsetzen. Deshalb ist es umso wichtiger, dass alle Beteiligten in das Change-Management eingebunden werden und in kontinuierlichem Austausch miteinander stehen. Die dafür notwendigen kommunikativen Skills können Sie sich in den Seminaren rund um die Organisationsentwicklung der Haufe Akademie aneignen. Dabei spielt es keine Rolle, ob Sie bereits im Management arbeiten, Führungskraft sind oder in Zukunft eine höhere Position anstreben. Von den in den Seminaren und Trainings vermittelten Learnings können Sie auf jedem Karrierelevel profitieren.
Veränderungsprozesse erfordern Know-how und Struktur
Nicht nur der digitale Wandel erfordert von Unternehmen jeglicher Größenordnung die Bereitschaft zur Veränderung. Auch die sich wandelnde Arbeitswelt, der immer intensivere Kampf um qualifizierte Fachkräfte oder der Wandel in der Mobilität und Energiegewinnung erfordern vielfach ein Umdenken. Diese Change-Prozesse lassen sich nicht von heute auf morgen umsetzen. Mindestens ebenso wichtig ist es deshalb, eine sinnvolle und auf die Zukunft ausgerichtete Strategie zu entwickeln. Das dafür notwendige Knowhow und die passenden Werkzeuge erhalten Sie in den Seminaren zur Organisationsentwicklung, die Sie bei der Haufe Akademie belegen können. Erfahrene Referent:innen bringen Ihnen dort praxisnahes und aktuelles Knowhow rund um das Management von Veränderungsprozessen näher.
Führungskräfte sind in Transformationsprozessen wichtiger denn je
Es ist ein altes Bild, doch gerade in Veränderungsprozessen behält es nach wie vor seine Aktualität: Wenn das Umfeld stürmisch wird, braucht es Menschen mit Führungsqualitäten. Dabei geht es nicht darum, anderen Dinge vorzugeben oder vorzuschreiben. Vielmehr sind Führungskräfte heute selbst Vorbilder, die mit ihrem eigenen Handeln und Denken zeigen, wie Veränderungsprozesse umgesetzt werden können. Stärken Sie jetzt in den Seminaren der Haufe Akademie Ihr Wissen rund um die Organisationsentwicklung und bringen Sie Ihr Unternehmen sicher in die Zukunft.
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Fragen & Antworten
In unserem Bereich Fragen & Antworten (FAQ) findest du alle Antworten und die häufigsten Fragen zu deinem ausgewählten Thema.
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