Online-Sprechstunde: Führung in der Krise

Das Live-Webinar für Ihre Führungsfragen

Krisen - und gerade aktuell die Coronakrise - stellen Menschen vor große Herausforderungen. Für Führungskräfte und Manager bedeuten die gravierenden Veränderungen in Business (Liquidität) und Gesellschaft (Dauer und Auswirkungen der Krise) auch Verschärfungen in Ihrer Führungs- und Managementarbeit. Dabei sind Sie dringend gefordert Ihr Handlungsspektrum zu aktuellen Themen und Fragestellungen zu erweitern. Denn die drängenden Fragen im Unternehmen werden zuerst an Sie gestellt. Darüber hinaus ist es eine Ihrer Kernaufgaben die Mitarbeiter in schwierigen Zeiten gut zu informieren und zum Durchalten zu ermutigen. Hier erhalten Sie brandaktuellen Input rund um das Thema Führung & Leadership in der Krise - praxisnah und individuell. Sie können Ihre drängenden Fragen zum Thema stellen und von Diskussionen der Gruppe profitieren. Moderiert wird diese Veranstaltung von einem erfahrenen Trainer und Coach mit einem breiten Erfahrungshintergrund rund um die Themen Führung, Leadership und Management.

Inhalte

•   Brandakutelle kurze Inputs zu krisenrelevanten Leadership- und Führungs-Themen mit wechselnden Schwerpunkten: z. B. Homeoffice gestalten, Selbstorganisation, Umgang mit Zukunftsängsten, Kommunikationsstrategien in Krisenzeiten, Führen mit Distanz, Motivation und Mitarbeiterbindung in herausfordernden Zeiten, Resilienz, Gesundheitsmanagement, Change und Transformation in der Krise
•   Kompetentes und sofort umsetzbares Wissen für Ihre individuelle Führungssituation.
•   Offenes Frage-Forum für Führungskräfte aller Ebenen.
•   Wertvoller Austausch mit Führungskräften und einem erfahrenen Coach.

Hinweis zu Ihrer persönlichen Lernumgebung

Stellen Sie Ihre Fragen vorab: In Ihrer Lernumgebung steht Ihnen nach Ihrer Anmeldung ein Online-Fragebogen zur Verfügung.

Ihr Nutzen

Ihre krisenrelevanten Praxisfälle und Fragen aus dem Führungsalltag werden von einem kompetenten Experten bearbeitet.

Mit aktuellsten Impulsen rund um das Thema Führung & Leadership halten Sie Ihre Führung auf dem neuesten Stand.
Sie erhalten konkrete Anregungen und Antworten auf die drängenden Fragen rund um die Themen Führung und Leadership, die Sie auch in herausfordernden und schwierigen Zeiten gut umsetzen können.
Sie passen Ihre Führungs-Skills den aktuellen Gegebenheiten an.
Sie profitieren von dem Wissen eines langjährigen Leadership-Experten, sowie von der Diskussion und dem Feedback anderer Führungskräfte, die in ähnlichen Situationen sind, wie Sie.
Ihre Praxisfälle und Fragen aus dem Führungsalltag werden von einem kompetenten Experten bearbeitet.
Sie erweitern Ihr Wissen und Ihr Netzwerk.

Durch eine aktive Teilnahme und dem Einbringen eigener Praxisfälle und Fragen profitieren Sie am meisten von diesem Webinar (bitte nehmen Sie unbedingt mit Mikrofon teil). So erhalten Sie konkrete und direkt umsetzbare Anregungen und optimieren Ihre Leadershipskills gerade jetzt in der Krise.

Trainer/in

Alois Summerer

Methoden

Interaktives Praxis-Webinar mit Moderation durch einen Führungs- und Leadership-Experten der Haufe Akademie.

Teilnehmerkreis

Führungskräfte aller Ebenen, sowie Interessierte aus HR und Management.

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Teilnehmerstimmen

"Danke für den aktuellen Bezug zur Corona-Krise, sehr umfassend mit genug Raum für persönliche Fragen!"

"Super Format! Genau darauf haben wir gewartet. Großartig."

"Das 'offene' Sprechstundenkonzept hat mir gut gefallen. Zu hören, wie andere Führungskräfte mit der derzeitigen Situation umgehen, ihre Herangehensweisen, ihre Themen fand ich sehr interessant und gewinnbringend. Große Offenheit, vielleicht gerade wegen der Anonymität in diesem Austausch."

"Viele praktische Tipps! In der Praxis wird sich zeigen, was tatsächlich umsetzbar ist. Vielen Dank!"

"Rundes Webinar. Sehr gut: viel Zeit zum Fragenstellen. Danke!"

"Viel Input in kurzer Zeit - danke!"

"Sehr praxisnah, sehr umfassend, Herr Summerer ist sehr gut auf die einzelnen Fragestellungen eingegangen."

" Gute Tipps und Impulse, sehr praxisnah. War kurzweilig und hilfreich. Vielen Dank!"

"Vielen Dank für das tolle Format! Insbesondere der Dialogcharakter hat mir gut gefallen. Gut, dass Austausch und eigene Fragen zahlreich eingebunden wurde!"